Actuaire Produit (H/F)
Mutuelle Viasante · Paris 8e Arrondissement (75)
- CDI
- 35H/semaine · Travail en journée
- 40 000 à 65 000 € brut par an
Dans le cadre des orientations de la Direction Recherche et Développement, vous contribuez à la maîtrise et à la gestion des risques inhérents aux portefeuilles Santé et Prévoyance de VIASANTE Mutuelle.
Vos principales missions sont les suivantes :
- La contribution à la campagne de tarification sur le marché des particuliers et des entreprises.
- La réalisation des études visant à enrichir notre connaissance portefeuille/clients telles que les études de rentabilité.
- Le suivi des risques.
- La contribution au renouvellement des contrats tous marchés confondus.
- La présentation des études menées et vos préconisations auprès d'un public varié ainsi que votre contribution au développement d'une culture économique auprès des autres Directions.
- La veille active quant à l'évolution des théories et des pratiques en actuariat. Vous suivez l'évolution du cadre juridique du marché de l'assurance santé et prévoyance afin d'anticiper les impacts techniques sur la Mutuelle.
Vous intervenez en tant qu'expert métier en support aux autres fonctions de la Mutuelle.
Avantages à travailler chez VIASANTE Mutuelle :
- Cadre forfait jour avec 208 jours travaillés par an (25 jours congés payés + 18/j de RTT)
- Possibilité de télétravail 2j/ semaine
- Mutuelle familiale (prise en charge à 85%)
- Titres restaurant 9€/j
- Prime d'intéressement
- PEE et PERCO avec abondement
- Compte Epargne Temps
Et bien d'autres !
Issu(e) d'une formation supérieure en actuariat, statistiques ou finance (ISFA, ENSAE, EURIA, etc.), vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans en actuariat, idéalement dans le secteur de l'assurance santé et prévoyance, tant collective qu'individuelle.
Vous maîtrisez les outils actuariels tels que SAS, Access et Excel/VBA.
Votre sens de l'organisation, votre rigueur et votre esprit de synthèse seront indispensables pour mener à bien vos missions.
Votre adaptabilité, votre esprit d'équipe ainsi que votre aisance relationnelle feront de vous un(e) véritable atout pour l'entreprise.
Si vous vous reconnaissez dans cette offre et partagez nos valeurs, nous serons ravis de vous rencontrer !
Ouvert à tous les talents, l'ensemble de nos postes sont handi-accueillants.
Processus de recrutement :
- Un échange téléphonique avec un de nos chargés de recrutement.
- Un entretien sur site avec votre futur manager et les RH, complété par une mise en situation.
- Afin de valider votre candidature, des éléments complémentaires vous seront demandés au courant du processus.
Source : France Travail, offre n° 215YZCL. Publiée le 3 novembre 2026. Voir l’offre sur France Travail.
Télétravail mentionné dans l’annonce : points à vérifier depuis l’étranger
Le texte de l’annonce indique un télétravail partiel, hybride ou occasionnel. Passage de l’annonce : « Possibilité de télétravail 2j/ … »
Ces mentions sont repérées dans le texte de l’annonce par Reshotel ; elles ne disent pas depuis quel pays le poste peut être occupé et ne garantissent ni un visa ni un droit de travailler en France. Si vous vivez à l’étranger, demandez-le à l’employeur avant de postuler.
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