Téléconseiller ENERGIE (H/F)

Cge France · Metz (57)

  • CDD
  • 35H/semaine · Travail en journée
  • 1 867 € brut par mois

Envie de rejoindre une entreprise dynamique, en plein essor et de participer à son développement ?

Rejoignez nos équipes et faites valoir vos talents !

PRISE DE POSTE : 30/11/2026

Pour notre site basé à Metz technopôle nous recrutons plusieurs Conseillers Clients H/F en charge de la relation et de la satisfaction de nos clients dans le domaine de l'énergie :

  • Gestion de proposition de services supplémentaires
  • Prise en charge et accompagnement des demandes de réclamation
  • Font office et back office

Votre profil:

  • Bonne gestion de la relation client et bonne élocution
  • Une parfaite maitrise de la langue française à l'oral comme à l'écrit
  • Savoir gérer des appels conflictuels
  • Capacité à convaincre
  • Une bonne connaissance des outils informatiques
  • Une première expérience sur même type de poste est requise

Nous vous proposons :

  • Prime sur objectifs
  • Une formation dans nos locaux à nos outils!
  • Mutuelle d'entreprise
  • Prise en charge à hauteur de 50% par l'employeur pour les frais de transport en commun
  • 4 jours de télétravail par semaine dès que vous serez autonome sur le poste

Nos locaux sont situés sur le technopole et sont facilement accessibles par les transports en commun

Amplitude horaire:

Du lundi au vendredi: 08h00-19h00 (35H hebdo selon planning), pause déjeuner d'une heure.

Travail 1 samedi sur 2.

Postuler à cette offre

Source : France Travail, offre n° 215GQCS. Publiée le 15 octobre 2026, mise à jour le 2 novembre 2026. Voir l’offre sur France Travail.

Télétravail mentionné dans l’annonce : points à vérifier depuis l’étranger

Le texte de l’annonce indique un télétravail partiel, hybride ou occasionnel. Passage de l’annonce : « 4 jours de télétravail par semaine dès que vous serez autonome sur le … »

Ces mentions sont repérées dans le texte de l’annonce par Reshotel ; elles ne disent pas depuis quel pays le poste peut être occupé et ne garantissent ni un visa ni un droit de travailler en France. Si vous vivez à l’étranger, demandez-le à l’employeur avant de postuler.

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