Assistant de gestion de copropriété (H/F)

Talents Construction · Paris 9e Arrondissement (75)

  • CDI
  • 35 000 à 45 000 € brut par an

Description du poste :

Talents Immobiliers, Cabinet de recrutement dédié aux métiers de la

Promotion et Gestion immobilière, vous accompagne dans la

réalisation de vos projets professionnels en vous proposant des

offres ciblées correspondant à votre profil et vos attentes.

NOTRE CLIENT EST UNE STRUCTURE À TAILLE HUMAINE, DE 7 COLLABORATEURS,

BASÉ DANS LE 2 ÈME. EXISTANTE DEPUIS PLUS DE 40 ANS, LA RÉGIE EST

INDÉPENDANTE ET FAMILIALE.

Dans le cadre de son développement, il recrute un ASSISTANT DE

COPROPRIÉTÉ PARIS 2 ÈME H/F

SUR UN PORTEFEUILLE DÉFINIT SUR MESURE EN FONCTION DE VOTRE

EXPÉRIENCE PROFESSIONNELLE, VOUS AUREZ POUR PRINCIPALES MISSIONS Gestion de biens immobiliers / gestion courante de copropriétés Relation avec les copropriétaires Suivi des dossiers administratifs et juridique Préparation des dossiers pour les AG Suivi des travaux et sinistres et des dossiers contentieux Relation avec les entreprises prestataires de services

LOGICIEL : ICS / SPIRIT

CETTE LISTE DE MISSIONS N'EST PAS EXHAUSTIVE ET POURRA ÊTRE

COMPLÉTÉE

Description du profil :

Vous disposez d'une expérience d'au moins 2 ans sur le poste

d'assistant de copropriétés.

Salaire : 37-45KE (selon profil)

Avantages Primes***Prise en charge du transport quotidien***Télétravail

Postuler à cette offre

Source : France Travail, offre n° 8430104. Publiée le 31 octobre 2026. Voir l’offre sur France Travail.

Télétravail évoqué dans l’annonce : points à vérifier depuis l’étranger

Le mot « télétravail » figure dans l’annonce, sans que sa nature (complet, partiel, occasionnel) soit claire. Passage de l’annonce : « Avantages Primes***Prise en charge du transport quotidien***Télétravail . »

Ces mentions sont repérées dans le texte de l’annonce par Reshotel ; elles ne disent pas depuis quel pays le poste peut être occupé et ne garantissent ni un visa ni un droit de travailler en France. Si vous vivez à l’étranger, demandez-le à l’employeur avant de postuler.

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