Approvisionneur (H/F)
Michael Page Advertising · Bordeaux (33)
- CDI
L'Approvisionneur / Approvisionneuse H/F est garant(e) de la disponibilité des produits nécessaires à l'activité.
Ce poste requiert un suivi rigoureux des commandes et des stocks. L'Approvisionneur / Approvisionneuse H/F travaille en lien étroit avec les équipes internes et les fournisseurs, il joue un rôle essentiel dans la performance de l'organisation.
Missions principales:
- Analyser les besoins en approvisionnement et anticiper les commandes.
- Passer les commandes auprès des fournisseurs et assurer leur suivi.
- Contrôler le respect des délais de livraison.
- Identifier et traiter les risques de rupture ou de surstock.
- Mettre à jour et fiabiliser les données dans les outils de gestion.
- Assurer le suivi des niveaux de stock et proposer des actions correctives.
- Collaborer avec les équipes achats, logistique et exploitation.
- Participer à l'amélioration continue des processus d'approvisionnement.
- Élaborer et suivre les indicateurs de performance.
- Contribuer à la qualité du service rendu aux clients internes. Type de contrat : CDI
Localisation : Bordeaux
Rémunération : entre 33 000 et 35 000 € bruts annuels selon expérience
Télétravail : 1 jour par semaine
Titres-restaurant
Mutuelle d'entreprise
Parcours d'intégration et accompagnement
Environnement de travail collaboratif et bienveillant
Pour réussir comme approvisionneur(euse), vous savez organiser et suivre les flux d'approvisionnement :
- Vous maîtrisez les étapes de suivi des commandes et des livraisons ;
- Vous savez analyser des besoins d'approvisionnement et des niveaux de stock ;
- Vous êtes à l'aise avec la mise à jour et le contrôle de données ;
- Vous savez suivre des délais et signaler les écarts constatés ;
- Vous communiquez clairement avec les fournisseurs et les équipes du client ;
- Vous êtes capable de prioriser les actions liées aux commandes en cours.
Contrat : CDI
Salaire : 33000 à 35000 € par an
Source : France Travail, offre n° 8377866. Publiée le 29 octobre 2026. Voir l’offre sur France Travail.
Télétravail mentionné dans l’annonce : points à vérifier depuis l’étranger
Le texte de l’annonce indique un télétravail partiel, hybride ou occasionnel. Passage de l’annonce : « Télétravail : 1 jour par … »
Ces mentions sont repérées dans le texte de l’annonce par Reshotel ; elles ne disent pas depuis quel pays le poste peut être occupé et ne garantissent ni un visa ni un droit de travailler en France. Si vous vivez à l’étranger, demandez-le à l’employeur avant de postuler.
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