Chargé de mission : responsable de développement économique (H/F)
Indre (36)
- CDI
- 39H/semaine · Travail en journée
BGE Berry Touraine recrute un(e) Responsable du Développement Économique au sein de deux communautés de Communes : Champagne Boischauts et Coeur de Berry.
Le poste s'inscrit dans une dynamique de renforcement de l'attractivité du territoire.
Missions principales
Vous contribuerez à la mise en œuvre de la stratégie de développement économique du territoire.
À ce titre, vous serez chargé(e) de :
- accompagner les entreprises, créateurs et investisseurs ;
- participer au suivi des zones d'activités, immobilier d'entreprises et du foncier économique ;
- structurer et animer des réseaux d'acteurs économiques ;
- développer des actions de proximité et de marketing territorial ;
- organiser ou participer à des événements économiques, entrepreneuriales, partenariaux ;
- mobiliser les dispositifs d'aides financières, appels à projets et appels à manifestation d'intérêt ;
- assurer une veille, produire des bilans, tableaux de bord et comptes rendus.
Profil recherché
Formation supérieure ou expérience confirmée en développement économique, attractivité territoriale, accompagnement d'entreprises ou conduite de projets.
Vous disposez de bonnes capacités d'analyse, de conseil, de coordination et de travail en réseau. Autonomie, rigueur, réactivité, sens relationnel et esprit d'initiative sont attendus.
Conditions
- Poste basé dans l'Indre et dans le Cher, déplacements réguliers sur le territoire
- Temps de travail : 39h hebdomadaires, télétravail possible : 1 jour fixe par semaine
- Réunions ponctuelles en soirée
- Rémunération selon profil + prime sur objectifs
Source : France Travail, offre n° 215CNTJ. Publiée le 12 octobre 2026, mise à jour le 4 novembre 2026. Voir l’offre sur France Travail.
Télétravail mentionné dans l’annonce : points à vérifier depuis l’étranger
Le texte de l’annonce indique un télétravail partiel, hybride ou occasionnel. Passage de l’annonce : « 39h hebdomadaires, télétravail possible : 1 jour fixe par … »
Ces mentions sont repérées dans le texte de l’annonce par Reshotel ; elles ne disent pas depuis quel pays le poste peut être occupé et ne garantissent ni un visa ni un droit de travailler en France. Si vous vivez à l’étranger, demandez-le à l’employeur avant de postuler.
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