Serveur.euse - chargé.e de programmation (H/F)
La Gougnotte · Toulouse (31)
- CDD
- Temps partiel - 21H/semaine · Travail…
- 1 257 € brut par mois
Service - 18h/semaine
Installation et rangement du bar et de la terrasse ;
Nettoyage et maintenance des locaux et du matériel.
- Préparation des boissons alcoolisées et non alcoolisées ;
- Suivi de l'évolution de la carte des vins ;
- Service au bar, débarrassage et vaisselle ;
- Instaurer une bonne ambiance et un accueil bienveillant ;
Programmation- 2h/semaine (en présentiel ou en télétravail)
- Gestion des formulaires de proposition d'événements ;
- Diversification de la programmation : création de nouveaux événements réguliers ou ponctuels et démarchage de nouveaux artistes ;
- Gestion du calendrier des événements ;
- Gestion des relations avec les artistes : échanges par mail ou en présentiels pour identifier les besoins des personnes accueillies et communiquer les possibilités et limites du lieu, accueil pendant les événements et bilan post-événement ;
- Gestion du budget alloué à l'événementiel ;
- Garantir la diversité des profils dans les artistes accueillis : organisation d'événements qui promeuvent les valeurs du bar et mettent en avant les artistes les plus minorisé.e.s ;
- Gestion des rémunérations des artistes et des demandes de subventions GIP café culture.
Communication - 1h/semaine (en présentiel ou en télétravail)
- Création de visuels pour les réseaux sociaux ;
- Faire vivre la page instagram du bar et ouverture d'un compte Mastodon ;
- Création du visuel de la programmation mensuelles ;
- Relais des événements du bar hebdomadaires.
Source : France Travail, offre n° 216FCGH. Publiée le 7 novembre 2026, mise à jour le 10 novembre 2026. Voir l’offre sur France Travail.
Télétravail évoqué dans l’annonce : points à vérifier depuis l’étranger
Le mot « télétravail » figure dans l’annonce, sans que sa nature (complet, partiel, occasionnel) soit claire. Passage de l’annonce : « Programmation- 2h/semaine (en présentiel ou en … »
Ces mentions sont repérées dans le texte de l’annonce par Reshotel ; elles ne disent pas depuis quel pays le poste peut être occupé et ne garantissent ni un visa ni un droit de travailler en France. Si vous vivez à l’étranger, demandez-le à l’employeur avant de postuler.
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