Chargé(e) d'accueil et missions RH (H/F)

Duqueine Atlantique · Malville (44)

  • CDD
  • Temps partiel - 28H/semaine · Travail…
  • 13,21 à 14,02 € brut de l’heure

Nous recherchons un(e) Chargé(e) d'accueil & Missions RH placé(e) sous l'autorité hiérarchique du/de la Responsable RH.

Vos missions seront les suivantes :

Administratif

  • Accueil physique des visiteurs.
  • Accueil téléphonique (gestion d'un standard).
  • Gestion du courrier.
  • Organisation des évènements internes.
  • Communication interne de l'entreprise.
  • Assistanat divers auprès des services de l'entreprise.

Administration du personnel

  • Intégration des collaborateurs.
  • Dossiers d'embauche.
  • Création des badges.
  • Gestion des déplacements.
  • Animation de formations interne sur des thématiques RH.
  • Indicateurs & reporting mensuels.

Gestion de l'intérim

  • Présélectionner les candidatures.
  • Participer aux entretiens.
  • Suivre les contrats.
  • Gestion des relevés d'heures.
  • Contrôle des factures.

Projets RH

  • Participer à des projets de développement RH (Intégration/fidélisation des collaborateurs, marque employeur, développement d'outils RH...).

Contrat : CDD de 8 mois, du 04/01 au 20/08/2026

Horaires : Présence obligatoire de 08h30 à 12h00 et de 14h00 à 16h30 (80 % sur 4 jours ou 4.5 jours

-> horaires précis à définir

Télétravail : Pas de télétravail possible pour ce poste

Accord de RTT (pour un temps partiel à 80%) : 17 jours pour une année complète pour 2027

Postuler à cette offre

Source : France Travail, offre n° 216GSRK. Publiée le 10 novembre 2026. Voir l’offre sur France Travail.

Télétravail évoqué dans l’annonce : points à vérifier depuis l’étranger

Le mot « télétravail » figure dans l’annonce, sans que sa nature (complet, partiel, occasionnel) soit claire. Passage de l’annonce : « Télétravail : Pas de télétravail possible pour ce … »

Ces mentions sont repérées dans le texte de l’annonce par Reshotel ; elles ne disent pas depuis quel pays le poste peut être occupé et ne garantissent ni un visa ni un droit de travailler en France. Si vous vivez à l’étranger, demandez-le à l’employeur avant de postuler.

Publicité

Offres similaires