Assistant achats junior (H/F)

Société française reconnue dans l'industrie pour son expertise et la fiabilité de ses équipements.

Son expérience repose sur son savoir-faire de près d'un siècle dans la filtration et techniques séparatrices des liquides.

Activités :

• Analyser les besoins d'approvisionnement et les demandes internes
• Consulter, sélectionner et négocier avec les fournisseurs
• Réaliser les études de prix et analyser les coûts de revient
• Établir et suivre les commandes d'achats
• Assurer le suivi des approvisionnements jusqu'à la réception des marchandises et la validation des factures
• Évaluer et rechercher de nouveaux fournisseurs en collaboration avec le service Qualité
• Mettre à jour les données achats dans l'ERP
• Suivre les stocks et participer aux inventaires
• Collaborer avec les différents services (Bureau d'Études Qualité, Production) pour optimiser les achats
• Participer à l'amélioration continue des processus achats et qualité.
• Réaliser une étude technique
• Suivre et vérifier les conditions d'exécution d'un contrat
• Analyser les données des tableaux de bord
• Elaborer des tableaux de bord
• Enregistrer les données d'une commande
• Proposer des améliorations
• Vérifier les conditions de réalisation d'une commande
• Définir des besoins en approvisionnement
• Réaliser des opérations de suivi des paiements
• Négocier des prix - Actualiser des données d'activité
• Gérer les appels entrants et sortants
• Mettre en place un sourcing des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
• Négocier des délais de livraison
• Préparer les processus d'achats
• Réaliser un appel d'offres
• Réaliser un suivi des dossiers clients, fournisseurs
• Analyser et transmettre des données techniques et commerciales
• Etablir un cahier des charges
• Rédiger des comptes rendus
• Analyser une réponse à un appel d'offres
• Elaborer une stratégie d'achat
• Traiter des dossiers de contentieux (litiges, réclamations...)
• Renseigner des supports de suivi des achats
• Renseigner un client
• Réaliser le bilan d'activité d'un service et informer les acteurs concernés
• Evaluer des fournisseurs, sous-traitants, prestataires

Compétences :

• Proposer des solutions techniques
• Argumentation commerciale
• Communication
• Coordonner l'activité d'une équipe
• Droit commercial
• Gestion comptable
• Négociation
• Normes rédactionnelles
• Process et procédures d'achats
• Techniques commerciales

Profil recherché :

Réactivité

• Capacité à respecter les délais
• Capacité à gérer les conflits
• Capacité à gérer les priorités
• Capacité à travailler dans un environnement complexe
• Capacité à anticiper
• Fiabilité
• Curiosité
• Disponibilité
• Organisation
• Capacité à gérer des situations stressantes
• Rigueur
• Sens des responsabilités
• Aisance relationnelle

Vos avantages Synergie :

+10% IFM + 10% CP,

CSE Synergie,

Prime Participation + CET à 6%,