Acheteur(euse) IT (H/F)

France Travail - Direction Generale FT · Paris 20e Arrondissement (75)

  • CDI
  • 37H30/semaine · Travail en journée
  • 36 500 à 46 500 € brut par an

Votre mission:

Votre mission :

Contribuer à la performance globale et environnementale de l'Etablissement en assurant un achat efficace, optimisé et fiable des produits ou services, tout en minimisant les risques.

Voici les activités principales qui vous seront confiées :

  • Analyser et comprendre les besoins des directions métiers et de la direction Tech
  • Élaborer et mettre en œuvre une stratégie d'achat adaptée à chaque projet pour construire les marchés répondant aux exigences des prescripteurs en veillant à la performance opérationnelle, économique et RSE
  • Conduire les procédures d'achats : réalisation d'un sourçage cible, rédaction des dossiers de consultation, analyse des offres, animation des soutenances fournisseurs, négociation des conditions contractuelles (prix, garanties, durée, modalités de paiement, propriété intellectuelle, etc.)
  • Rédiger, suivre et présenter les dossiers de choix aux instances de validation
  • Suivre, piloter et évaluer l'exécution des marchés
  • Installer une relation régulière avec les fournisseurs majeurs de son portefeuille, et évaluer leur performance
  • Assurer une veille permanente sur les évolutions technologiques, sur le marché IT et ses fournisseurs, échanger et partager les bonnes pratiques avec les collègues acheteurs mais également avec ses pairs

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Votre environnement de travail:

Rejoignez les fonctions support de France Travail et évoluez dans un environnement qui privilégie la collaboration et l'inclusion.

Un équilibre vie pro/vie perso préservé : 15 jours de RTT + jours supplémentaires conventionnels, télétravail flexible, horaires modulables, engagement pour le respect du droit à la déconnexion.

Une rémunération et des avantages attractifs : 13? mois et allocation vacances (au prorata du temps de présence), prime d'ancienneté significative à partir d'un an d'exercice, titres-restaurant et/ou restauration d'entreprise, prestations avantageuses du comité d'entreprise (CSE)

Un soutien pour des déplacements responsables : en plus de la participation aux abonnements de transport public, versement d'un forfait mobilité durable attractif.

Un accompagnement pour réussir et progresser : vous bénéficierez d'un parcours d'intégration avec formations, tutorat, immersion... selon vos besoins, votre rythme et votre mode d'apprentissage.

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Compétences recherchées:

  • Vous aimez travailler en réseau avec tous types d'interlocuteurs (services prescripteurs, réseau achat, fournisseurs.) et de manière autonome et rigoureuse.
  • Vous savez identifier les besoins de vos interlocuteurs et construire les réponses adaptées en mode collaboratif.
  • Vous savez mettre en œuvre l'ensemble de la procédure achat : opérations préalables au lancement d'un marché (définition du besoin, analyse de la valeur...), sélection des prestataires, évaluation de la performance achat...
  • Vos capacités d'analyse et de synthèse, votre aisance avec les chiffres et vos qualités rédactionnelles et d'adaptation (négociation, pédagogie, diplomatie...) vous permettent d'accompagner au mieux vos interlocuteurs (prescripteurs, réseaux, instances de gouvernance, prestataires...).
  • Votre connaissance et votre expérience dans l'utilisation d'outils d'analyse financière propres aux Achats sont des atouts.

Alors, n'hésitez pas et postulez !

A compétences égales, les candidatures des personnes en situation de handicap seront particulièrement valorisées

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Source : France Travail, offre n° 8674364. Publiée le 9 novembre 2026. Voir l’offre sur France Travail.

Télétravail mentionné dans l’annonce : points à vérifier depuis l’étranger

Le texte de l’annonce indique un télétravail partiel, hybride ou occasionnel. Passage de l’annonce : « 15 jours de RTT + jours supplémentaires conventionnels, télétravail flexible, horaires modulables, engagement pour le respect du droit à la déconnexion. »

Ces mentions sont repérées dans le texte de l’annonce par Reshotel ; elles ne disent pas depuis quel pays le poste peut être occupé et ne garantissent ni un visa ni un droit de travailler en France. Si vous vivez à l’étranger, demandez-le à l’employeur avant de postuler.

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