Gestionnaire de paie (H/F)

Vœgtlinshoffen (68)

  • CDI

Nous recherchons dès maintenant un(e) GESTIONNAIRE DE PAIE dans un cabinet atypique vers Mulhouse ! (H/F)

Présentation de Kappa Consultants

Rejoignez Kappa Consultants, un cabinet d'expertise comptable et d'audit à taille humaine (env. 20 collaborateurs) offrant l'excellence des plus grands cabinets.

Basé au parc des collines à Brunstatt-Didenheim près de Mulhouse, nous vous proposons une occasion unique de faire partie d'une structure atypique. Forts de nos 30 années d'existence, nous avons construit un portefeuille clients prestigieux rivalisant avec les plus grands noms de la branche, tout en préservant notre indépendance et notre personnalité. En rejoignant notre équipe, vous compterez parmi nos 20 passionnés, travaillant en collaboration avec une direction expérimentée, accessible et ouverte. Notre réussite repose sur notre engagement envers nos clients et nos employés : nous favorisons un environnement de travail intéressant et stimulant, où nous soutenons le développement et le bien-être de chacun.

Vos rôles et responsabilités

En qualité de gestionnaire de paie, vous serez intégré(e) à une équipe dynamique et serez sous la responsabilité directe de la direction. Vous aurez le privilège de gérer de manière autonome un portefeuille paie et en assurerez le suivi.

Pour les éventuelle problématiques complexes vous serez en partenariat directe avec notre équipe de juristes en Droit du Travail.

Vous vérifierez la cohérence des variables de paie pour établir mensuellement les bulletins de paie en lien direct avec les clients. Gestion des DSN et suivis des cotisations sociales.

Utilisation du logiciel SILAE.

Une partie prépondérante de votre portefeuille concernera les établissements EPHAD (maison de retraite) puisque nous intervenons auprès d'un groupe de renom dans ce secteur d'activité et les différentes sociétés de ce groupe sont réparties auprès des intervenants gestionnaires de paie du cabinet KAPPA CONUSLTANTS.

Votre profil

Vous êtes titulaire d'un diplôme BAC+2 minimum et bénéficiez d'une expérience d'au moins 2 ans dans un poste équivalent. Votre rigueur, votre sens du travail en équipe et votre dynamisme seront des atouts essentiels pour votre progression au sein du cabinet.

Pourquoi rejoindre Kappa Consultants ?

  • Un portefeuille client prestigieux au sein d'une structure à taille humaine
  • Un cadre de travail agréable dans des locaux spacieux, modernes et adaptés aux personnes à mobilité réduite
  • Un équilibre entre vie professionnelle et personnelle grâce à des horaires flexibles et la possibilité de télétravailler. Cuisine équipée et café gratuit.
  • Plan d'Épargne Entreprise (PEE)
  • Des avantages attrayants : tickets restaurant, ordinateur portable
  • Parking privé
  • Accord sur 1 jour en télétravail par semaine selon les demandes

Nous offrons un poste en CDI à temps plein. La rémunération, attrayante, sera en fonction de votre expérience et compétences (28 à 40 k€).

Vous avez le profil et souhaitez rejoindre Kappa Consultants ? Alors, envoyez-nous votre CV et nous ne manquerons pas de vous faire un retour rapide !

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : 28 000,00€ à 40 000,00€ par an

Langue:

  • Anglais (Optionnel)

Lieu du poste : En présentiel

Postuler à cette offre

Source : France Travail, offre n° 8625459. Publiée le 6 novembre 2026. Voir l’offre sur France Travail.

Télétravail mentionné dans l’annonce : points à vérifier depuis l’étranger

Le texte de l’annonce indique un télétravail partiel, hybride ou occasionnel. Passage de l’annonce : « Accord sur 1 jour en télétravail par semaine selon les … »

Ces mentions sont repérées dans le texte de l’annonce par Reshotel ; elles ne disent pas depuis quel pays le poste peut être occupé et ne garantissent ni un visa ni un droit de travailler en France. Si vous vivez à l’étranger, demandez-le à l’employeur avant de postuler.

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