Responsable d'Affaires électricité logement (H/F)

SPIE Groupe · Échirolles (38)

  • CDI
  • 45 000 à 50 000 € brut par an

Nous, quand on intervient dans des logements occupés, c'est pour améliorer la performance des bâtiments et le confort de vie des occupants grâce à des installations électriques plus récentes.

RESPONSABLE D'AFFAIRES CFO CFA LOGEMENT EN REHABILITATION

Vous aurez pour responsabilités principales de :

  • Réaliser la réponse à consultation (chiffrage, données techniques),
  • proposer le coefficient de marge suivant les délégations,
  • Optimiser la gestion de votre portefeuille d'affaires, présenter vos offres au client.
  • Analyser les dossiers et chiffrages pour identifier les risques et opportunités techniques et financières,
  • Utiliser le suivi des indicateurs de gestion des affaires de votre unité en coordination avec le contrôleur de gestion,
  • Etablir les objectifs et prévisions financières à moyen terme de vos équipes ; Préparer et participer aux points de gestion ; Assurer le suivi contractuel et juridique des contrats en liaison avec le service juridique,
  • Appliquer le processus affaires avec vos équipes (préparation, gestion des plannings.).
  • Fidéliser, accompagner motiver vos équipes ; Coordonner vos équipes d'études et chantier afin de mener à bien vos opérations.
  • Diplôme : Vous avez validé un diplôme d'ingénieur ou un Master en Electricité.
  • Expérience : Une expérience dans la gestion d'affaires est un véritable atout.
  • Compétences techniques : Solides compétences en chiffrage, analyse des risques, gestion des affaires, finances et suivi contractuel.
  • Compétences comportementales : Fibre commerciale, esprit d'équipe, leadership, et capacité à motiver et fédérer vos équipes.

Vos futurs avantages :

Parce que chez SPIE, les carrières sont pleines de sens, les possibilités d'évoluer et de se développer sont nombreuses. Rejoindre SPIE c'est aussi bénéficier d'avantages :

  • 13ème mois, Primes, Participation et intéressement, Actionnariat salarié, Voiture de fonction
  • Mutuelle et prévoyance, Titres restaurant, Accord d'entreprise télétravail, Avantages CSE, RTT

Le processus de recrutement :

Après dépôt de votre candidature, vous aurez un retour de notre part sous 3 semaines maximum :

  • Étude de votre CV par un recruteur.
  • Si votre CV est retenu : appel d'un recruteur pour valider l'adéquation poste/profil. Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur et/ou le manager. Si besoin, entretien de validation avec le N+2.

Postuler à cette offre

Source : France Travail, offre n° 8579856. Publiée le 6 novembre 2026. Voir l’offre sur France Travail.

Télétravail évoqué dans l’annonce : points à vérifier depuis l’étranger

Le mot « télétravail » figure dans l’annonce, sans que sa nature (complet, partiel, occasionnel) soit claire. Passage de l’annonce : « Mutuelle et prévoyance, Titres restaurant, Accord d'entreprise télétravail, Avantages CSE, … »

Ces mentions sont repérées dans le texte de l’annonce par Reshotel ; elles ne disent pas depuis quel pays le poste peut être occupé et ne garantissent ni un visa ni un droit de travailler en France. Si vous vivez à l’étranger, demandez-le à l’employeur avant de postuler.

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