Assistant ADV (H/F) - Secteur de la Grande Distribution
Vitry-sur-Seine (94)
- CDI
Notre client est reconnu et exerce dans le secteur du commerce de détail à Vitry-sur-Seine. Il évolue dans un environnement collaboratif favorisant l'équité, la solidarité, l'intégration et l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. L'organisation propose des perspectives d'évolution et de développement des compétences. C'est une structure à taille humaine où la coopération et la qualité de service constituent des priorités.
En tant qu'Assistant(e) ADV, vos principales missions seront les suivantes :
Assurer le traitement des commandes (garantir la mise à disposition des offres et latransmission des ordres de livraisons, assurer le suivi des informationsd'expédition/livraison...).
Garantir la mise à jour et la fiabilité des informations nécessaires au bon fonctionnementdes outils de gestion (vérifier et mettre à jour les référentiels de données produits,clients, fournisseurs, prestataires...)
Gérer les niveaux et la cohérence des stocks des produits permanents & alimentaires.
Assurer la relation avec les magasins et les centrales régionales (les informer des retardsde livraison, analyser les difficultés remontées, y apporter les réponses adaptées, gérerles litiges courants avec les prestataires et les fournisseurs...) .
Saisie et contrôle des factures prestataires
Les conditions proposées pour ce poste sont les suivantes :
- Contrat à durée indéterminée pour ce poste basé à Vivry-sur-Seine ;
- Rémunération comprise entre € et € sur 13 mois;
- Restaurant d'entreprise ;
- Primes, non incluses dans la rémunération indiquée ;
- Deux jours de télétravail par semaine.
Si cette fonction d'Assistant(e) ADV correspond à votre parcours et à vos recherches, n'hésitez plus et postulez !
Source : France Travail, offre n° 8569289. Publiée le 5 novembre 2026. Voir l’offre sur France Travail.
Télétravail mentionné dans l’annonce : points à vérifier depuis l’étranger
Le texte de l’annonce indique un télétravail partiel, hybride ou occasionnel. Passage de l’annonce : « Deux jours de télétravail par semaine. »
Ces mentions sont repérées dans le texte de l’annonce par Reshotel ; elles ne disent pas depuis quel pays le poste peut être occupé et ne garantissent ni un visa ni un droit de travailler en France. Si vous vivez à l’étranger, demandez-le à l’employeur avant de postuler.
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