Superviseur audit en cabinet Saint-Lazare (H/F)

Paris (75)

  • CDI

Notre client est un cabinet d'expertise comptable, d'audit et de conseil implanté dans le 8e arrondissement de Paris.

À taille humaine, le cabinet accompagne une clientèle diversifiée composée principalement de TPE et PME, ainsi que de sociétés évoluant dans des environnements économiques variés.

Dans le cadre de son développement, il souhaite renforcer son équipe avec le recrutement d'un(e) Chef(fe) de mission Audit.

VOS MISSIONS

Rattaché(e) directement à la direction ou aux associés, vous prenez en charge un portefeuille de missions d'audit légal et contractuel.

  • 1. Pilotage des missions d'audit
  • Organiser et planifier les missions d'audit.
  • Définir les programmes de travail et les approches d'audit.
  • Réaliser et superviser les travaux de contrôle des comptes.
  • Analyser les cycles comptables et financiers.
  • Identifier les risques et apprécier les procédures de contrôle interne.
  • Contrôler la conformité des états financiers.
  • Rédiger les notes de synthèse et rapports de mission.
  • Présenter les conclusions et recommandations aux clients.
  • 2. Management et encadrement
  • Encadrer et superviser les collaborateurs intervenant sur les missions.
  • Répartir les travaux et assurer le suivi de leur avancement.
  • Accompagner les collaborateurs dans leur montée en compétences.
  • Contrôler la qualité des travaux réalisés et garantir le respect des délais.
  • 3. Relation et accompagnement client
  • Être l'interlocuteur privilégié des clients durant les missions.
  • Préparer et animer les réunions de restitution.
  • Apporter un regard critique et des recommandations adaptées.
  • Entretenir une relation de confiance avec les interlocuteurs financiers et les dirigeants.
  • 4. Participation au développement du cabinet
  • Participer à l'amélioration des méthodes et outils de travail.
  • Contribuer à l'optimisation de l'organisation des missions.
  • Participer, selon les besoins, aux propositions commerciales et au développement de nouvelles missions.

PROFIL RECHERCHÉFormation

  • Formation supérieure en comptabilité, finance ou audit.
  • DSCG, Master CCA ou équivalent.
  • Le DEC ou une volonté de poursuivre vers le diplôme constitue un atout.

Expérience

  • Expérience confirmée en cabinet d'expertise comptable ou d'audit.
  • Expérience significative dans la conduite de missions d'audit légal et/ou contractuel.
  • Capacité à gérer plusieurs missions en autonomie.
  • Première expérience en encadrement ou supervision d'équipe appréciée.

Compétences techniques

  • Maîtrise des normes et méthodologies d'audit.
  • Bonne connaissance des normes comptables et financières.
  • Maîtrise des techniques de contrôle des comptes et d'analyse des risques.
  • Capacité à rédiger des rapports et notes de synthèse.
  • Bonne maîtrise des outils informatiques et bureautiques.

Qualités personnelles

  • Rigueur et sens de l'organisation.
  • Esprit d'analyse et de synthèse.
  • Autonomie et prise d'initiative.
  • Excellent relationnel et sens du service client.
  • Capacité à encadrer et fédérer une équipe.
  • Esprit critique et capacité à prendre du recul.

POURQUOI REJOINDRE CE CABINET ?

  • Intégrer une structure à taille humaine.
  • Bénéficier d'une proximité avec les associés et la direction.
  • Occuper un poste à responsabilités avec une réelle autonomie.
  • Intervenir auprès d'une clientèle diversifiée.
  • Participer activement à l'organisation et au développement du pôle audit.
  • Bénéficier de perspectives d'évolution professionnelle.

CONDITIONS DU POSTE

  • Localisation : Paris 8e
  • Contrat : CDI
  • Rémunération : À définir selon profil et expérience
  • Prise de poste : Selon disponibilité

Rémunération : 24 300,00€ à 56 100,00€ par an

Avantages :

  • Flextime
  • Prise en charge du transport quotidien
  • RTT
  • Travail à domicile occasionnel

Lieu du poste : En présentiel

Postuler à cette offre

Source : France Travail, offre n° 8553792. Publiée le 4 novembre 2026. Voir l’offre sur France Travail.

Télétravail mentionné dans l’annonce : points à vérifier depuis l’étranger

Le texte de l’annonce indique un télétravail partiel, hybride ou occasionnel. Passage de l’annonce : « Travail à domicile … »

Ces mentions sont repérées dans le texte de l’annonce par Reshotel ; elles ne disent pas depuis quel pays le poste peut être occupé et ne garantissent ni un visa ni un droit de travailler en France. Si vous vivez à l’étranger, demandez-le à l’employeur avant de postuler.

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