Juriste spécialisé en urbanisme (H/F)

Cte de Communes de la Plaine de l'Ain · Ambérieu-en-Bugey (01)

  • CDD
  • 39H/semaine · Travail en journée

Sous la responsabilité de la responsable du service des ADS, vous effectuerez les missions suivantes :

Garantir la qualité juridique des propositions de décision préparées par le service.

Gestion des précontentieux et des contentieux, en collaboration avec les conseils de la collectivité.

Apporter son expertise juridique dans la gestion de dossiers complexes ou spécifiques.

Intégrer les enjeux et contraintes du droit de l'environnement dans l'instruction des autorisations d'urbanisme (risques naturels et technologiques, nuisances, etc.)

Analyser la compatibilité des projets avec les documents et servitudes (PPRI, PPRT, servitudes d'utilité publique, etc.)

Suivre les procédures environnementales et gérer les consultations des autorités environnementales

Assurer la veille réglementaire et juridique et son partage avec les communes : proposer un programme d'information/formation, mise en place d'un outil de veille pour les communes

Assistance et conseil auprès des élus dans le cadre de l'évolution de leur document d'urbanisme et de l'instruction des ADS

PROFIL DU POSTE

Le profil que nous recherchons est le suivant :

Connaissances techniques :

Issu d'une formation supérieure en droit de l'urbanisme et de l'aménagement, vous justifiez de compétences en urbanisme réglementaire.

Maîtrise du droit de l'urbanisme et des procédures d'autorisation.

Compétences en droit de l'environnement appliqué à l'urbanisme et à l'aménagement

Connaissance du fonctionnement des collectivités locales.

Idéalement, vous avez une première expérience réussie au sein d'un service urbanisme

Dotées d'une forte motivation et de compétences/capacités professionnelles, les candidatures de débutant sont acceptées.

Savoir-faire et savoir être

Qualités rédactionnelles, pédagogiques.

Qualités relationnelles et méthodologiques.

Organisé et rigoureux, vous êtes en mesure de faire face à des pics d'activités et de travailler dans le respect des délais.

Dynamisme, rigueur et capacité de synthèse, réactivité, diplomatie et qualités relationnelles, disponibilité, sens du travail en équipe.

Télétravail possible (2 jours/semaine) en fonction des contraintes de services)

Poste à pourvoir dès que possible

Temps de travail : temps complet 39h/semaine (25 jours CA / 21 jours ARTT) ou 37h (25 jours CA / 12 jours ARTT)

Tickets restaurant, prestation du Comité National d'Action Sociale (CNAS)

Participation de l'employeur à la cotisation mutuelle et prévoyance

Postuler à cette offre

Source : France Travail, offre n° 215ZYRQ. Publiée le 4 novembre 2026. Voir l’offre sur France Travail.

Télétravail mentionné dans l’annonce : points à vérifier depuis l’étranger

Le texte de l’annonce indique un télétravail partiel, hybride ou occasionnel. Passage de l’annonce : « Télétravail possible (2 jours/semaine) en fonction des contraintes de … »

Ces mentions sont repérées dans le texte de l’annonce par Reshotel ; elles ne disent pas depuis quel pays le poste peut être occupé et ne garantissent ni un visa ni un droit de travailler en France. Si vous vivez à l’étranger, demandez-le à l’employeur avant de postuler.

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