Assistant / Assistante ressources humaines (H/F)

Michael Page · Paris 9e Arrondissement (75)

  • CDI
  • 50 000 à 60 000 € brut par an

Description du poste :

Vos principales missions Accompagner les managers au quotidien sur l'ensemble des sujets RH Conseiller les managers sur les sujets disciplinaires, les obligations légales et conventionnelles Piloter les dossiers liés aux transferts du personnel dans le cadre de transferts ou reprises d'activités Animer les campagnes d'entretiens annuels et professionnels,

  • Participer à l'identification des talents et promouvoir les mobilités internes Contribuer au déploiement de différents projets RH notamment en matière de QVT Cette liste non exhaustive n'est pas limitative.

Les conditions proposées pour ce poste sont les suivantes Contrat à durée indéterminée Rémunération comprise entre 50k et 60k fixe selon l'expérience Bonus

  • 2 jours de télétravail par semaine (après validation de la période d'essai)

Description du profil :

Profil recherché***Formation supérieure en Ressources Humaines ou Droit Social Expérience minimum de 6 ans à des fonctions de généraliste RH Solides connaissances en droit social Excellentes qualités relationnelles et aptitude à accompagner des interlocuteurs opérationnels variés.

  • Sens du pragmatisme, autonomie et capacité à gérer simultanément des sujets RH divers

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Source : France Travail, offre n° 8526187. Publiée le 4 novembre 2026. Voir l’offre sur France Travail.

Télétravail mentionné dans l’annonce : points à vérifier depuis l’étranger

Le texte de l’annonce indique un télétravail partiel, hybride ou occasionnel. Passage de l’annonce : « 2 jours de télétravail par semaine (après validation de la période … »

Ces mentions sont repérées dans le texte de l’annonce par Reshotel ; elles ne disent pas depuis quel pays le poste peut être occupé et ne garantissent ni un visa ni un droit de travailler en France. Si vous vivez à l’étranger, demandez-le à l’employeur avant de postuler.

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