Zootechnicien (H/F)

Université Claude Bernard Lyon 1 · Lyon 8e Arrondissement (69)

  • CDD
  • 38H/semaine · Travail en journée
  • 2 100 à 2 200 € brut par mois

RESPONSABILITÉS :

Le Centre de Recherche en Cancérologie de Lyon (CRCL, direction P Mehlen) est une unité de recherche labélisée par l'Inserm, le CNRS, l'Université Lyon 1 et le Centre Léon Bérard qui accueille actuellement environ 600 membres dont 180 chercheurs et enseignants-chercheurs, répartis sur 22 équipes et 13 plateformes technologiques.

La plateforme du petit animal en cancérologie du CRCL (P-PAC), propose différents services in vivo aux chercheurs du centre et aux start-up issues d'équipes du CRCL. : hébergement, gestion de colonies transgéniques, gestion de projets à façon (xenogreffe CDX et PDX, modèle transgénique de prédisposition à des cancers) et imagerie petit animal (bioluminescence, fluorescence, scanner, échographie haute résolution/ photoacoustique).

La gestion de projets précliniques et d'imagerie sont également ouvertes aux chercheurs extérieurs du CRCL. La plateforme, de statut SPF (Specific Pathogen Free), occupe un espace de 650 m² divisé en 4 secteurs qui correspondent à des activités dédiées (quarantaine, hébergement souris immunodéficiente, imagerie).

Description du poste :

En charge des activités d'entretien et d'élevage des animaux selon des protocoles établis, le/la zootechnicien-ne participera aux différentes activités de la plateforme, en collaboration avec les différents membres de l'équipe et les chercheurs du centre.

Activités :

  • Suivre l'ensemble des processus de reproduction, de la sélection des reproducteurs aux soins des nouveaux nés
  • Observer les animaux et surveiller leur attitude, administrer les traitements prescrits
  • Appliquer et faire appliquer les réglementations propres à l'élevage
  • Collecter, pré-analyser et transmettre les informations relatives aux données zootechniques
  • Tenir les registres d'élevage

Conditions particulières d'exercice :

La plateforme est de statut SPF (Specific Pathogen Free) et les personnes travaillent équipées d'EPI (charlotte, masque, combinaison, surchaussures, gants).

PROFIL RECHERCHÉ :

Compétences opérationnelles :

  • Savoir identifier une souffrance animale
  • Savoir utiliser les logiciels de bureautique et ceux spécifiques à l'activité

Connaissances :

  • Connaitre la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité

Compétences comportementales :

  • Bon sens relationnel et organisationnel
  • Savoir travailler en équipe

Poste à pouvoir dès le 12/01/2027

Le poste est ouvert aux agents contractuels de catégorie C.

Rémunération mensuelle brute: 2155.01€

En rejoignant Lyon 1 Université, vous pourrez bénéficier de :

  • 48.5 jours de congés annuels, dès la première année universitaire, aménagement possible du temps de travail sur 4.5 jours, 37h30 / semaine, la possibilité d'avoir des jours de télétravail réguliers et/ou ponctuels, sous conditions,
  • la participation au remboursement des frais de transport, forfait mobilité durable, aux frais complémentaire santé à hauteur de 15€/mois,...
  • l'accès à des prestations d'action sociale, accès aux services de la crèche et du centre de loisirs situés sur le campus Lyon Tech La Doua
  • l'accès aux activités artistiques et sportives de l'université, tarifs préférentiels loisirs,
  • possibilités de développement professionnel en interne (concours, mobilité, formation continue et parcours professionnel)
  • restauration sur le campus avec une participation financière de l'université

Postuler à cette offre

Source : France Travail, offre n° 8528501. Publiée le 4 novembre 2026. Voir l’offre sur France Travail.

Télétravail mentionné dans l’annonce : points à vérifier depuis l’étranger

Le texte de l’annonce indique un télétravail partiel, hybride ou occasionnel. Passage de l’annonce : « 5 jours, 37h30 / semaine, la possibilité d'avoir des jours de télétravail réguliers et/ou ponctuels, sous … »

Ces mentions sont repérées dans le texte de l’annonce par Reshotel ; elles ne disent pas depuis quel pays le poste peut être occupé et ne garantissent ni un visa ni un droit de travailler en France. Si vous vivez à l’étranger, demandez-le à l’employeur avant de postuler.

Publicité

Offres similaires