Alternant(e) Data Analyst (H/F)

kaischool · Fontenay-sous-Bois (94)

  • CDD
  • 35H/semaine

L'école et le contexte

Kaischool est une école supérieure spécialisée dans les domaines de l'intelligence artificielle, du Big Data et de l'ingénierie d'affaires, proposant des formations certifiantes en mode hybride à Fontenay-sous-Bois. Pour accompagner notre développement, nous accueillons deux alternant(e)s Data Analyst en contrat d'apprentissage de 24 mois.

Vos missions

Vous analyserez les données internes et celles liées à nos programmes de formation pour optimiser nos processus pédagogiques et commerciaux. Vous concevrez des tableaux de bord et des rapports exploitables pour l'équipe pédagogique et la direction. Vous participerez également à la structuration des bases de données de l'école et à la mise en place d'indicateurs de performance clés.

Ce que nous recherchons

Vous maîtrisez les outils de visualisation de données et possédez de bonnes compétences en SQL et en manipulation de données. Vous êtes rigoureux(se), doté(e) d'un bon esprit synthétique et capable de travailler dans un environnement dynamique. Si vous ne cochez pas l'ensemble des cases mais que vous apprenez vite, candidatez tout de même.

Vos premiers mois

Dès votre arrivée, vous prendrez en main les outils de reporting existants et collaborerez avec l'équipe sur les analyses en cours. Vous aurez rapidement l'opportunité de concevoir vos propres tableaux de bord pour suivre les performances des programmes de formation.

Rémunération

La rémunération proposée pour ce poste est de EUR 20,000-45,000 par an.

Postuler à cette offre

Source : France Travail, offre n° 8483124. Publiée le 3 novembre 2026. Voir l’offre sur France Travail.

Télétravail mentionné dans l’annonce : points à vérifier depuis l’étranger

Le texte de l’annonce indique un télétravail partiel, hybride ou occasionnel. Passage de l’annonce : « … du Big Data et de l'ingénierie d'affaires, proposant des formations certifiantes en mode hybride à Fontenay-sous-Bois. »

Ces mentions sont repérées dans le texte de l’annonce par Reshotel ; elles ne disent pas depuis quel pays le poste peut être occupé et ne garantissent ni un visa ni un droit de travailler en France. Si vous vivez à l’étranger, demandez-le à l’employeur avant de postuler.

Publicité

Offres similaires