Comptable (H/F) (flexibilité / prime)
Marquette-lez-Lille (59)
- CDI
WINSEARCH recrute pour le compte de son client, cabinet d'expertise-comptable, un Collaborateur comptable H/F en CDI. Le poste est à pourvoir à Marquette-lez-Lille (59).
Ce cabinet en pleine croissance recrute suite à une création de poste. Installé dans la région depuis une vingtaine d'années, il ne cesse de se développer et est ainsi connu pour son savoir-faire et sa proximité avec ses clients.
Vos missions :
Vous prenez en charge un portefeuille client diversifié, et ce, pour les missions suivantes :
- Gestion d'un portefeuille client d'une quarantaine de dossiers
- Révision des comptes
- Réalisation des bilans et des liasses
- Conseil client
- Supervision et accompagnement des collaborateurs
Le profil souhaité est. Une personne diplômée en comptabilité et/ou en finance. Ayant acquis une expérience conséquente d'au moins 3 ans sur un poste similaire en cabinet d'expertise-comptable.
Le poste nécessite une certaine facilité relationnelle dans les échanges avec la clientèle ainsi qu'une capacité à travailler dans la discrétion et dans la confidentialité à l'égard des dossiers.
Les avantages de ce cabinet ?
- Primes d'objectif et de participation, tickets restaurant
- Accord télétravail : 1 à 2 jours par semaine
Si cette offre vous intéresse, n'hésitez pas à postuler. WINSEARCH vous accompagnera tout au long du processus de recrutement. Envie de relever ce challenge ? Postulez ! Votre candidature restera anonyme.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 36 000,00€ à 39 000,00€ par an
Avantages :
- Actionnariat salarié
- Horaires flexibles
- RTT
- Travail à domicile occasionnel
Formation:
- Bac +3 (Licence / Bachelor) (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel
Source : France Travail, offre n° 8478077. Publiée le 2 novembre 2026. Voir l’offre sur France Travail.
Télétravail mentionné dans l’annonce : points à vérifier depuis l’étranger
Le texte de l’annonce indique un télétravail partiel, hybride ou occasionnel. Passage de l’annonce : « Accord télétravail : 1 à 2 jours par … »
Ces mentions sont repérées dans le texte de l’annonce par Reshotel ; elles ne disent pas depuis quel pays le poste peut être occupé et ne garantissent ni un visa ni un droit de travailler en France. Si vous vivez à l’étranger, demandez-le à l’employeur avant de postuler.
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