Collaborateur Comptable (H/F) - Nombreux avantages

Talents AEC · Colmar (68)

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  • 30 000 à 40 000 € brut par an

Bonjour, je suis Ophélie, Consultante en recrutement spécialisée dans le recrutement en cabinets d'Expertise-Comptable dans le Grand-Est. Je collabore avec plusieurs cabinets comptables partenaires, soigneusement sélectionnés grâce à vous et vos retours d'expérience directement en cabinet. Votre candidature sera traitée en toute confidentialité.

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CABINETS PARTENAIRES SITUÉ TOUT PROCHE DE COLMAR, UN COLLABORATEUR

COMPTABLE H/F EN CDI.

VOS MISSIONS :

  • Gestion d'un portefeuille clients varié
  • Assurer le suivi comptable de vos dossiers en toute autonomie ;
  • Traiter les déclarations fiscales ;
  • Réviser les comptes et préparer les bilans ;
  • Conseiller et accompagner vos clients dans leur gestion quotidienne.

CE QUE LE CABINET VOUS PROPOSE :

  • CONTRAT : CDI
  • RÉMUNÉRATION : entre 32 et 42KEUR selon votre profil
  • 13ÈME MOIS
  • PRIME EN FONCTION D'OBJECTIFS DÉFINIS, PRIME DE COOPTATION..
  • TICKETS RESTAURANT, CHÈQUES CADEAUX
  • HORAIRES FLEXIBLES
  • 1 JOUR DE TÉLÉTRAVAIL PAR SEMAINE

LES PLUS DU CABINET :

  • BIENVEILLANCE ET BONNE HUMEUR

AMBIANCE CHALEUREUSE, POSITIVE ET COLLABORATIVE. Intégrez un cabinet

à taille humaine.

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Accompagnez vos clients et développer un RÔLE DE CONSEIL auprès des

clients locaux.

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Il existe de réelles perspectives d'évolution au sein du cabinet.

Nouvelles missions, possibilité de faire du management .. VOUS POUVEZ

VOUS PROJETER AU LONG TERME !

CE QUE VOUS AVEZ À APPORTER AU CABINET :

  • Vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ANS EN CABINET

D'EXPERTISE COMPTABLE.

  • VOUS ÊTES AUTONOMES JUSQU'À LA RÉVISION DE VOS DOSSIERS.

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Source : France Travail, offre n° 8473999. Publiée le 2 novembre 2026. Voir l’offre sur France Travail.

Télétravail mentionné dans l’annonce : points à vérifier depuis l’étranger

Le texte de l’annonce indique un télétravail partiel, hybride ou occasionnel. Passage de l’annonce : « 1 JOUR DE TÉLÉTRAVAIL PAR … »

Ces mentions sont repérées dans le texte de l’annonce par Reshotel ; elles ne disent pas depuis quel pays le poste peut être occupé et ne garantissent ni un visa ni un droit de travailler en France. Si vous vivez à l’étranger, demandez-le à l’employeur avant de postuler.

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