Responsable de Domaine SAP FI/CO (H/F)
Versailles (78)
- CDI
Notre client est un groupe industriel international présent sur plusieurs continents, reconnu pour la qualité de ses produits, son savoir-faire historique et sa capacité d'innovation. Dans le cadre d'un vaste programme de transformation visant à harmoniser ses processus et moderniser son système d'information, le groupe investit fortement dans l'évolution de son écosystème SAP. L'environnement est particulièrement stimulant : organisation multiculturelle, enjeux internationaux, projets de transformation à fort impact et volonté affirmée de construire un modèle standardisé et durable autour de SAP S/4HANA.En tant que Responsable de Domaine SAP FI/CO, vous pilotez les activités et projets Finance au sein du Centre de Compétences SAP Europe.
Vos principales responsabilités :
- Manager une équipe de consultants SAP FI/CO en France et en Allemagne ;
- Définir et piloter la roadmap SAP Finance ;
- Prioriser les projets et demandes d'évolution ;
- Garantir la qualité des livraisons et le respect des engagements ;
- Accompagner les métiers Finance et Contrôle de Gestion ;
- Participer à la construction du Core Model S/4HANA ;
- Contribuer aux programmes de transformation internationaux ;
- Assurer la standardisation des processus et des bonnes pratiques SAP ;
- Piloter la capacité de l'équipe et l'allocation des ressources.
La rémunération et les avantages sur ce poste sont :
- Un salaire annuel compris entre € et € ;
- Une variable de 10 % en complément du salaire ;
- Une participation/intéressement ;
- 2 jours de télétravail
Source : France Travail, offre n° 8472905. Publiée le 2 novembre 2026, mise à jour le 3 novembre 2026. Voir l’offre sur France Travail.
Télétravail mentionné dans l’annonce : points à vérifier depuis l’étranger
Le texte de l’annonce indique un télétravail partiel, hybride ou occasionnel. Passage de l’annonce : « 2 jours de télétravail . »
Ces mentions sont repérées dans le texte de l’annonce par Reshotel ; elles ne disent pas depuis quel pays le poste peut être occupé et ne garantissent ni un visa ni un droit de travailler en France. Si vous vivez à l’étranger, demandez-le à l’employeur avant de postuler.
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