Opérateur / Opératrice en télésurveillance
Eryma SAS · Bordeaux (33)
- CDI
- 35H/semaine · Travail en horaires…
- 1 868 € brut par mois
Vous veillerez à la sécurité des biens et des personnes à distance:
- Surveillance et contrôle des systèmes de sécurité électroniques et vidéos.
- Intervention en cas d'alarme pour effectuer les actions nécessaires selon les procédures établies.
- Rédaction des rapports d'incidents.
- Gestion des appels téléphoniques pour les urgences et les informations.
- Communication avec les services d'urgence en cas de besoin.
- Effectuer un compte-rendu du traitement de l'alarme à l'aide des outils mis à disposition (oral ou écrit)
- Répondre aux questions du client selon les procédures à disposition avec pédagogie
Formation financée et rémunérée : Certification professionnelle Opérateur(trice) spécialisé(e) en traitement d'informations de
sécurité à distance (formation de 156 heures sur 24 jours)
PREREQUIS
Être âgé de 18 ans au moins
Posséder un casier judiciaire vierge Bulletin n°2. Seul le CNAPS dispose des informations inhérentes à ce bulletin (ne pas confondre avec le n°3)
Avec ou sans expérience professionnelle, vous devez disposer soit d'une carte valide dans un domaine quelconque de sécurité privée ou d'une autorisation préalable d'entrée en formation délivrée par le CNAPS
Avoir une bonne maitrise de l'expression française
Pour les ressortissants étrangers, fournir une attestation B1 (niveau de langue française réglementaire) ou un diplôme français de niveau 3 minimum ou le Brevet des Collèges français.
Les candidats passeront des tests de sélections et/ou entretien avant la validation de sa candidature pour s'inscrire en formation certifiante
Pour candidater, inscrivez vous sur : MES EVENEMENTS EMPLOI
https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/795816/recrutement-operateurs-de-telesurveillance-h-f-eryma-telesurveillance-mrs-bordeaux
Source : France Travail, offre n° 215XHZF. Publiée le 2 novembre 2026. Voir l’offre sur France Travail.
Autorisation de travail, visa ou titre de séjour cités dans l’annonce
Passage de l’annonce qui cite l’autorisation de travail, le visa ou le titre de séjour : « Pour les ressortissants étrangers, fournir une attestation B1 (niveau de langue française réglementaire) ou un diplôme … »
Ces mentions sont repérées dans le texte de l’annonce par Reshotel ; elles ne disent pas depuis quel pays le poste peut être occupé et ne garantissent ni un visa ni un droit de travailler en France. Si vous vivez à l’étranger, demandez-le à l’employeur avant de postuler.
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