Gestionnaire de Paie (H/F) - Cabinet Moderne

Metz (57)

  • CDI

Cabinet indépendant avec très peu de turn over, cherche son/sa nouvel(le) gestionnaire de paie en CDI.

Dans une équipe conviviale et dynamique de 5 gestionnaires de paie, vous évoluez dans des locaux récents au sein d'un bureau individuel avec des outils modernes sur un portefeuille adapté à vos compétences et appétences.

Le poste :

En lien direct avec la responsable de pôle, vous intervenez sur des missions variées :

  • Paies multi conventionnelle
  • DSN
  • Mise en place d'un SIRH
  • Gestion de la vie du salarié de son entrée et sa sortie des entreprises clientes
  • Conseil et accompagnement de vos clients sur des thématiques RH

Logiciel : Silae

Rémunération : suivant profil (36-39k€)

Votre profil :

Titulaire d'un Bac+2/3 en formation spécifique paie, vous avez une expérience de minimum 2 ans en société d'externalisation de la paie ou en cabinet.

Vous avez d'excellentes qualités relationnelles, vous êtes dynamique et aimez le travail bien fait.

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : 36 000,00€ à 39 000,00€ par an

Avantages :

  • Prise en charge du transport quotidien
  • RTT
  • Travail à domicile occasionnel

Lieu du poste : En présentiel

Postuler à cette offre

Source : France Travail, offre n° 8460108. Publiée le 1er novembre 2026. Voir l’offre sur France Travail.

Télétravail mentionné dans l’annonce : points à vérifier depuis l’étranger

Le texte de l’annonce indique un télétravail partiel, hybride ou occasionnel. Passage de l’annonce : « Travail à domicile … »

Ces mentions sont repérées dans le texte de l’annonce par Reshotel ; elles ne disent pas depuis quel pays le poste peut être occupé et ne garantissent ni un visa ni un droit de travailler en France. Si vous vivez à l’étranger, demandez-le à l’employeur avant de postuler.

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