Collaborateur comptable (H/F)

Porto-Vecchio (2A)

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  • WINSEARCH recrute *

Collaborateur Comptable H/F - Porto-Vecchio (2A)

CDI - Temps plein

Ici, pas de routine figée : chaque dossier a sa propre histoire et chaque journée apporte son lot de situations différentes. Un cabinet d'expertise comptable situé à Porto-Vecchio recherche un Collaborateur Comptable H/F pour rejoindre une équipe engagée et proche de ses clients.

Votre rôle va bien au-delà de la tenue comptable classique :

  • Vous suivez vos dossiers de A à Z, en tenant la comptabilité et en assurant leur fiabilité.
  • Vous intervenez sur les déclarations fiscales courantes et participez à la préparation des bilans.
  • Vous êtes un interlocuteur privilégié des clients dans leur gestion quotidienne.
  • Vous contribuez activement à la qualité et à la fluidité du fonctionnement du cabinet.

Votre profil :

  • Formation en comptabilité (BTS CG, DCG ou équivalent).
  • Une première expérience en cabinet est appréciée, mais surtout une vraie envie de progresser.
  • Vous êtes curieux(se), impliqué(e) et aimez comprendre ce que vous faites, pas seulement exécuter.
  • Vous appréciez l'autonomie et le contact client.

Le cabinet offre un environnement vivant, où la confiance et la montée en compétences ne sont pas des promesses mais une réalité du quotidien. Ici, on vous laisse la place pour apprendre, proposer et évoluer.

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : 31 000,00€ à 40 000,00€ par an

Avantages :

  • Prise en charge du transport quotidien
  • RTT
  • Travail à domicile occasionnel

Formation:

  • Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel)

Lieu du poste : Télétravail hybride (Porto-Vecchio (2A))

Postuler à cette offre

Source : France Travail, offre n° 8460247. Publiée le 1er novembre 2026. Voir l’offre sur France Travail.

Télétravail mentionné dans l’annonce : points à vérifier depuis l’étranger

Le texte de l’annonce indique un télétravail partiel, hybride ou occasionnel. Passage de l’annonce : « Télétravail hybride (Porto-Vecchio (2A)) . »

Ces mentions sont repérées dans le texte de l’annonce par Reshotel ; elles ne disent pas depuis quel pays le poste peut être occupé et ne garantissent ni un visa ni un droit de travailler en France. Si vous vivez à l’étranger, demandez-le à l’employeur avant de postuler.

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