Collaborateur comptable (H/F)

Sens (89)

  • CDI

CE POSTE REQUIERT UNE PREMIÈRE EXPÉRIENCE EN CABINET

WINSEARCH, cabinet de recrutement spécialisé, recherche pour son client, un cabinet d'expertise comptable à taille humaine basé à Sens (89), un Collaborateur comptable (H/F).

Rattaché à un chef de mission, vos tâches seront :

  • La tenue et la révision d'un petit portefeuille d'une vingtaine de dossiers clients de BIC/BNC qui évoluera en fonction de l'évolution de vos compétences ;
  • L'établissement de situations intermédiaires ;
  • L'ensemble des déclarations fiscales ;
  • Le conseil et relation clients.

Des avantages attrayants seront mis à la disposition du salarié : Télétravail, horaire flexibles, RTT, primes diverses.

Le cabinet vous propose un salaire compris entre 28 000€ et 35 000€

Votre profil :

  • De formation comptable, vous possédez idéalement une première expérience réussie dans un cabinet comptable de minimum 6 mois.
  • Vous maîtrisez les outils informatiques et êtes à l'aise avec les logiciels comptables.
  • Vous êtes rigoureux, vous avez le goût du travail en équipe,
  • Vous possédez de bonnes qualités relationnelles et capacités d'adaptation liées à la diversité de notre clientèle.

Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors, n'hésitez pas et ne passez pas à côté de cette belle opportunité. Votre candidature sera étudiée avec attention et en totale confidentialité.

Rémunération : 28 000,00€ à 35 000,00€ par an

Avantages :

  • Horaires flexibles
  • RTT
  • Travail à domicile occasionnel

Lieu du poste : En présentiel

Postuler à cette offre

Source : France Travail, offre n° 8461014. Publiée le 1er novembre 2026. Voir l’offre sur France Travail.

Télétravail mentionné dans l’annonce : points à vérifier depuis l’étranger

Le texte de l’annonce indique un télétravail partiel, hybride ou occasionnel. Passage de l’annonce : « Travail à domicile … »

Ces mentions sont repérées dans le texte de l’annonce par Reshotel ; elles ne disent pas depuis quel pays le poste peut être occupé et ne garantissent ni un visa ni un droit de travailler en France. Si vous vivez à l’étranger, demandez-le à l’employeur avant de postuler.

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