Responsable du Contrôle Financier (H/F)
Paris (75)
- CDI
Notre client est un acteur du secteur de la promotion immobilière. Il évolue dans un environnement dynamique, attentif à la qualité, à l'innovation et à la performance environnementale.
Vous avez pour missions principales :
- Suivre les bilans financiers des opérations immobilières, de l'engagement foncier à la livraison ;
- Analyser les écarts entre budget, révisé et réalisé et en identifier les causes avec les équipes concernées ;
- Contrôler les marges et alerter la Direction sur les éventuelles dérives de coûts ou de délais ;
- Construire et consolider le budget annuel et les re-prévisions du périmètre ;
- Produire les reportings mensuels et les tableaux de bord destinés à la Direction ;
- Préparer les supports des comités d'engagement et des revues d'opérations ;
- Établir les prévisions de trésorerie par opération et au niveau consolidé ;
- Participer à la mise en place et au suivi des financements bancaires ;
- Contribuer aux clôtures en lien avec les équipes comptables et les commissaires aux comptes ;
- Participer à l'évolution des outils et processus de contrôle financier et de reporting ;
- Encadrer et accompagner les contrôleurs financiers/contrôleuses financières de l'équipe.
La rémunération et les avantages sur ce poste sont :
Type de contrat : CDI - statut cadre
Localisation : Paris
Rémunération : fixe + variable de 10%
Évolution : fortes perspectives d'évolution
Télétravail : jusqu'à 2 jours par semaine
Épargne salariale : Plan d'Épargne Entreprise
Santé et prévoyance : dispositifs avec prise en charge employeur
Titres-restaurant : participation employeur
Transport : prise en charge partielle des frais
Autres avantages : RTT, avantages CSE, dispositif de cooptation
Source : France Travail, offre n° 8445823. Publiée le 31 octobre 2026. Voir l’offre sur France Travail.
Télétravail mentionné dans l’annonce : points à vérifier depuis l’étranger
Le texte de l’annonce indique un télétravail partiel, hybride ou occasionnel. Passage de l’annonce : « Télétravail : jusqu'à 2 jours par … »
Ces mentions sont repérées dans le texte de l’annonce par Reshotel ; elles ne disent pas depuis quel pays le poste peut être occupé et ne garantissent ni un visa ni un droit de travailler en France. Si vous vivez à l’étranger, demandez-le à l’employeur avant de postuler.
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