Collaborateur / Collaboratrice comptable (H/F)

Bono (56)

  • CDI

Je recherche pour mon client, cabinet comptable situé à Auray un Collaborateur Comptable H/F le cadre d'un CDI.Vos missions sont les suivantes :- Gestion d'un portefeuille clients variés : déclarations fiscales, révision, liasses (si profil confirmé)- Gestion de la relation clients

Logiciel : QuadraCe que le cabinet vous propose :- Rémunération : 28 à 36KEUR selon profil- Poste : CDI 39h + 18 jours de RTT- Avantages : Mutuelle / TR / CE- Télétravail : 1 jour par semaine Les plus du cabinet

Vous intégrez un cabinet dynamique, bien implanté en Bretagne avec plusieurs sites. Ce cabinet allie le fonctionnement à taille humaine et des moyens de grand groupe. Il est organisé en différents pôles : Comptabilité, Social, Audit et Juridique. Dans le cadre de son développement, le cabinet est à la recherche d'un futur talent qui pourra les accompagner dans sa croissance.- Accompagnement et Formation : Vous intégrez un cabinet qui tient à former ses collaborateurs en interne ; un budget formation est dédiée en fonction de vos besoins- Les locaux : Vous intégrez des locaux neufs et bien aménagés : cuisine équipée, grand parking, décoration moderne et agréable... - Cohésion d'équipe : Vous intégrez un cabinet dans lequel le climat social est vraiment favorable ; grâce à leur CE, des événements sont organisés afin de favoriser la rencontre et l'entente des collaborateurs : repas, sorties...

Postuler à cette offre

Source : France Travail, offre n° 8415715. Publiée le 30 octobre 2026, mise à jour le 4 novembre 2026. Voir l’offre sur France Travail.

Télétravail mentionné dans l’annonce : points à vérifier depuis l’étranger

Le texte de l’annonce indique un télétravail partiel, hybride ou occasionnel. Passage de l’annonce : « Mutuelle / TR / CE- Télétravail : 1 jour par semaine Les plus du cabinetVous intégrez un cabinet dynamique, bien implanté en … »

Ces mentions sont repérées dans le texte de l’annonce par Reshotel ; elles ne disent pas depuis quel pays le poste peut être occupé et ne garantissent ni un visa ni un droit de travailler en France. Si vous vivez à l’étranger, demandez-le à l’employeur avant de postuler.

Publicité

Offres similaires