Ingénieur / Ingénieure d'études en génie électrique (H/F)
Chantiers de l'Atlantique · Saint-Nazaire (44)
- CDI
Description du poste :
La Business Unit Energies Marines & Ingénierie de Chantiers de l'Atlantique intervient depuis plusieurs années sur les marchés des énergies marines renouvelables et en particulier sur des contrats de sous-stations électriques pour les champs d'éoliennes offshore.
Au sein de l'équipe Ingénierie des systèmes auxiliaires (HVAC, process tuyauterie, Equipements mécaniques), vous êtes chargé du pilotage d'une équipe de conception.
Vos principales missions sont les suivantes Planifier et coordonner les activités de conception sur votre périmètre Piloter les interfaces techniques avec les référents techniques de votre périmètre, les autres disciplines pour garantir la qualité et les délais des études Manager une équipe de concepteurs, en stimulant le travail d'équipe, la motivation et en veillant à l'atteinte des objectifs fixés Superviser l'organisation des moyens humains et techniques pour assurer la conformité technique des livrables et respecter les dates de livraison Gérer les contrôles qualité sur votre périmètre Capter efficacement et contribuer à résoudre des problématiques diversifiées (interface, conception) rencontrées en cours de projet Synthétiser et communiquer l'avancement des activités, suivre l'évolution et le respect des budgets d'étude, tout en analysant l'exécution des projets et en proposant des améliorations.
Venez participer au développement de la filière éolienne offshore française et soyez acteur de la transition énergétique !
Description du profil :
De formation ingénieur généraliste/ mécanique / génie des procédés, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans en gestion de projets, en management d'études ou pilotage de fournisseur.
Votre parcours vous permet de piloter efficacement une équipe de techniciens de conception, en assurant une coordination optimale des activités.
Doté d'un excellent relationnel, vous collaborez aisément au sein d'équipes pluridisciplinaires, assurant des interactions fluides avec les autres métiers.
Rigoureux(se), autonome et doté(e) d'un fort esprit d'analyse et de synthèse, vous êtes capable de capter efficacement les problèmes d'interface ou de conception et d'en assurer la résolution.
La maîtrise de l'anglais écrit est indispensable pour traiter les documents et livrables liés aux projets, tandis que l'anglais oral est un atout pour les échanges techniques.
En venant chez nous, c'est aussi Avoir de belles opportunités de carrière et une multitude de trajectoires professionnelles Disposer de nombreux avantages comme par exemple : RTT, prévoyance/ mutuelle familiale (prise en charge à 60% par l'employeur), restaurant d'entreprise avec participation de l'employeur, CSE : chèques vacances, loisirs, voyages, associations sportives, médiathèque gratuite La possibilité de bénéficier jusqu'à 6 jours de télétravail par mois (si votre fonction le permet Une rémunération sur 13 mois, un accord intéressement et participation , une négociation annuelle obligatoire chaque année Une excellente situation géographique : proche de l'océan, gare SNCF et lignes de bus à proximité Intégrer une entreprise attachée à la diversité, notamment à travers notre démarche les Elles de l'Atlantique qui promeut la mixité au sein de l'entreprise.
Parce que la mer est notre avenir et bientôt le vôtre Parce que la mer est notre avenir et bientôt le vôtre Retrouvez notre process de recrutement sur www.chantiers-atlantique.com
Source : France Travail, offre n° 8409234. Publiée le 30 octobre 2026. Voir l’offre sur France Travail.
Télétravail mentionné dans l’annonce : points à vérifier depuis l’étranger
Le texte de l’annonce indique un télétravail partiel, hybride ou occasionnel. Passage de l’annonce : « … associations sportives, médiathèque gratuite La possibilité de bénéficier jusqu'à 6 jours de télétravail par mois (si votre fonction le permet Une rémunération sur 13 mois, un accord … »
Ces mentions sont repérées dans le texte de l’annonce par Reshotel ; elles ne disent pas depuis quel pays le poste peut être occupé et ne garantissent ni un visa ni un droit de travailler en France. Si vous vivez à l’étranger, demandez-le à l’employeur avant de postuler.
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