Commercial / Commerciale sédentaire (H/F)

LES MISSIONS :

Vous participez au développement de votre périmètre par la vente d'une offre dabonnements.

Vos objectifs concrets :

• Générer du chiffre daffaires annuel en new business, avec une approche ciblée sur les abonnements multi-licences.
• Identifier et convertir des leads à fort potentiel, en transformant les opportunités en ventes durables.
• Maximiser la valeur du portefeuille existant via lupsell, en proposant des solutions adaptées aux besoins évolutifs de nos clients.
• Structurer votre pipeline et piloter votre cycle de vente de A à Z, avec une autonomie totale sur votre stratégie commerciale.

Votre quotidien ? Compréhension des besoins de vos clients et accompagnement personnalisé, avec en ligne de mire : leur satisfaction !

LE PROFIL RECHERCHÉ :

Vous avez lâme dun chasseur et une expérience solide en vente B2B ? Ce poste est fait pour vous.

Vos atouts pour réussir :

• Une expérience minimale de 3 ans en vente B2B, idéalement dans les services, les abonnements, les médias ou le SaaS.
• Un track record prouvé en prospection et conversion, avec une appétence pour les cycles de vente complexes.
• Une autonomie à toute épreuve : vous savez organiser votre pipeline, prioriser vos actions et gérer votre temps avec rigueur.
• Un tempérament résilient, capable de rebondir face aux objections et de maintenir une activité commerciale soutenue.
• Une aisance relationnelle et un bon niveau de discours, pour argumenter sur des enjeux stratégiques et vendre des solutions à haute valeur ajoutée.

LES AVANTAGES :

Rejoindre notre équipe, cest intégrer une entreprise où votre impact sera visible et valorisé. Voici ce que nous vous offrons :

Une rémunération attractive :

• Fixe brut annuel : 36-40 K.
• Package variable motivant (déplafonné)
• Avantages complémentaires : RTT, tickets restaurant, mutuelle groupe

Un cadre de travail stimulant :

• Autonomie totale sur votre stratégie commerciale, avec un reporting direct à la direction.
• Télétravail : 1 jour par semaine pour concilier performance et flexibilité.
• Perspectives dévolution claires : un rôle managérial est envisageable à horizon 23 ans pour les profils performants.
• Des outils et formations internes pour monter en compétences rapidement.
• Une culture dentreprise agile, où linnovation et la prise dinitiative sont encouragées.

POURQUOI POSTULER AVEC UPTOO ?

• 1. +700 postes de commerciaux en quelques clics,
• 2. Réponse sous 48h,
• 3. RDV sous 7 jours,

Le reste, c'est vous !