Talent Acquisition (H/F)

Sonrysa · Paris (75)

  • CDI
  • 35H/semaine · Travail en journée
  • 2 917 € brut par mois

Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un(e) recruteur(se) pour renforcer notre équipe Recrutement :

Missions :

  • Identifier et sourcer des candidats qualifiés via différents canaux
  • Réaliser les préqualifications téléphoniques puis les entretiens en visio
  • Sélectionner les profils les plus pertinents en fonction des besoins
  • Rédiger les comptes-rendus et synthèses d'entretien
  • Assurer un suivi de bout en bout : du sourcing à la signature

Profil recherché :

  • Étudiant(e) en formation supérieure (Commerce, Sales, Ressources Humaines ou équivalent)
  • Une première expérience en recrutement IT et en sociétes de services/ESN est indispensable
  • Intérêt marqué pour le recrutement et l'univers de la tech
  • À l'aise avec le sourcing, la prospection et le cold calling
  • Excellente communication orale et écrite en français
  • Bon niveau d'anglais B2 ou +
  • Capacité à gérer du volume et un rythme soutenu
  • Autonome, dynamique, rigoureux(se) et orienté(e) solutions
  • Bon relationnel, persévérant(e) et force de conviction
  • À l'aise dans un environnement 100 % digital

Qualités attendues :

Souriant(e), énergique, résilient(e), organisé(e), persuasif(ve), avec un vrai goût du contact humain et de la prospection.

Ce que nous offrons :

  • Prime sur les recrutements/signatures réalisés
  • Télétravail : 2 jours par semaine
  • Démarrage début janvier

Postuler à cette offre

Source : France Travail, offre n° 215VFGX. Publiée le 29 octobre 2026. Voir l’offre sur France Travail.

Télétravail mentionné dans l’annonce : points à vérifier depuis l’étranger

Le texte de l’annonce indique un télétravail partiel, hybride ou occasionnel. Passage de l’annonce : « Télétravail : 2 jours par … »

Ces mentions sont repérées dans le texte de l’annonce par Reshotel ; elles ne disent pas depuis quel pays le poste peut être occupé et ne garantissent ni un visa ni un droit de travailler en France. Si vous vivez à l’étranger, demandez-le à l’employeur avant de postuler.

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