Assistant contentieux/recouvrement (H/F)

En lien direct avec la responsable juridique contentieux, vous effectuez le suivi et la gestion des pré-contentieux et contentieux liés à la gestion des actifs du groupe (impayés, réalisation de contrats, procédures d'expulsion, collectives, préventives, fournisseurs.).

Ainsi, vous préparez et contrôlez les dossiers en lien avec les services internes puis engagez les actions en justice et mandatez les Conseils.

De plus, vous négociez et recherchez des issues transactionnelles, contribuez aux médiations, rédigez des protocoles transactionnels et traitez des réclamations en soutien aux Directions internes. Enfin, vous contribuez au pilotage de l'activité contentieux via l'élaboration de tableaux de bords, de reportings et de veille juridique lié à l'actualité contentieux/recouvrement.

Titulaire d'une formation en droit privé ou droit commercial (une spécialisation en procédures civiles d'exécution serait un plus), vous avez une expérience de deux ans minimum au sein d'un service recouvrement ou dans une étude de Commissaire de Justice. Vous savez gérer les intermédiaires de justice en totale autonomie (avocats, commissaires de justice, agent de recouvrement.).

D'une nature rigoureuse et volontaire, vous êtes bon communicant et avez une forte capacité de négociation.

Rémunération : 30000-32000€ brut annuel

Rythme : 39h hebdomadaires

Avantages : tickets restaurant, parking gratuit possible sur place