Comptable copropriété (H/F)

Toulouse (31)

  • CDI
  • 33 000 à 40 000 € brut par an

En bref, Comptable Copropriété (H/F) - Toulouse Centre - CDI

L'agence Adsearch Toulouse recherche pour son client (Administrateur de bien) situé en centre-ville de Toulouse, un(e) Comptable Copropriété (F/H).

Vous travaillerez avec un assistant comptable et vous serez donc comptable syndic principal de l'agence.

Missions principales pour la gestion comptable de 1800 lots :

-Renseignement de la clientèle et fournisseurs (téléphone, mails, courriers).

-Tenue, préparation et clôture d'exercices comptables.

-Présentation des exercices comptables aux copropriétaires.

-Relation avec la banque.

-Rapprochements bancaires.

-Reprise des écritures comptables.

-Gestion des mutations.

-Gestion et traitement des compteurs individuels.

-Précontentieux, recouvrement et échéanciers.

-Préparation et analyse des budgets annuels des immeubles.

-Suivi de trésorerie.

-Tenue comptable des décisions d'assemblée générale.

-Préparation des documents comptables (régularisation et appel de charges, avis d'échéance).

Votre profil :

-Vous justifiez d'une expérience d'au moins 4 ans sur un poste de Comptable Syndic.

-Doté(e) d'excellentes qualités relationnelles, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre réactivité et votre professionnalisme.

-Vous êtes organisé, agréable et vous avez un bon état d'esprit.

-Vous maitrisez idéalement le logiciel ICS.

-Vous n'êtes pas fermé à intervenir sur le portefeuille comptable gérance (200 lots).

Avantages :

-Rémunération : entre 32 et 41k€ brut/an, selon profil.

-1 jour Télétravail possible.

-Horaires : 9h - 17h00 avec une certaine flexibilité.

-Temps de travail : 35 heures par semaine.

Processus de recrutement efficace => échange avec le directeur d'agence : réponse sous 7 jours.

Confidentialité assurée.

Postuler à cette offre

Source : France Travail, offre n° 8295101. Publiée le 27 octobre 2026, mise à jour le 2 novembre 2026. Voir l’offre sur France Travail.

Télétravail mentionné dans l’annonce : points à vérifier depuis l’étranger

Le texte de l’annonce indique un télétravail partiel, hybride ou occasionnel. Passage de l’annonce : « 1 jour Télétravail possible. »

Ces mentions sont repérées dans le texte de l’annonce par Reshotel ; elles ne disent pas depuis quel pays le poste peut être occupé et ne garantissent ni un visa ni un droit de travailler en France. Si vous vivez à l’étranger, demandez-le à l’employeur avant de postuler.

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