Assistant.e technique RH/Paie (H/F)

Fédération ADMR des Côtes d'Armor · Plérin (22)

  • CDI
  • 35H/semaine · Travail en journée
  • 2 239 € brut par mois

RESPONSABILITÉS :

La Fédération ADMR des Côtes d'Armor recherche un.e Assistant.e Technique RH/paie en CDI temps plein.

Au sein d'une équipe de 3 personnes et sous la responsabilité du Directeur, vos missions seront les suivantes (liste non exhaustive) :

Gestion administrative du personnel :

  • Tenir à jour le registre du personnel et les dossiers salariés/base de données ;
  • Etablir, mettre à jour et contrôler les dossiers du personnel ;
  • Etablir les contrats de travail et avenant en tenant compte des obligations du Code du Travail et de la convention collective BAD ;
  • Etablir les DPAE ;
  • Effectuer les formalités liées aux suspensions et modifications des contrats de travail ;
  • Suivi des arrêts de travail, versements des IJ, attestations de salaire ;
  • Suivi et déclaration des accidents de travail ;
  • Suivi des mutuelles ;
  • Organisation des visites médicales ;
  • Gestion des offres d'emploi.

Gestion de la paie :

  • Détecter et résoudre les anomalies avant transfère des heures d'interventions ;
  • Saisir les éléments variables de paie ;
  • Contrôler les heures d'intervention par rapport aux heures facturées ;
  • Etablir et contrôler les bulletins de salaire ;
  • Préparer et déposer les documents règlementaires (bulletin, certificat de travail, solde de tout compte, attestation France Travail) sur les coffres-forts numériques ;
  • Procéder au contrôle des charges.

Quotidien du service :

  • Réponses aux mails/téléphone salariés intervenants et encadrants
  • Accueil physique des salariés si nécessaire

Conditions du poste :

  • CDI
  • Temps plein 100% - 35h / semaine
  • Télétravail possible 1 jour / semaine
  • Prise de poste mi-décembre 2026
  • Lieu de travail : Plérin

Rémunération :

  • Salaire de base mensuel avec diplôme bac+2 : 2 238,76€
  • Compléments de rémunération : valorisation du diplôme et reprise d'ancienneté

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous avez un Bac +2

Vous avez des connaissance en Ressources Humaines mais aussi en règles légales et conventionnelles en matière de droit du travail

Vous avez connaissance du secteur médico-social appréciée

Une expérience de la paie est appréciée

Vous maitrisez l'outil bureautique (word, excel) et êtes à l'aise avec l'outil informatiques (logiciels internes)

Vous avez une bonne communication orale et écrite

Vous savez gérer vos priorités, vous faites preuve de rigueur et d'organisation.

Postuler à cette offre

Source : France Travail, offre n° 8141511. Publiée le 22 octobre 2026. Voir l’offre sur France Travail.

Télétravail mentionné dans l’annonce : points à vérifier depuis l’étranger

Le texte de l’annonce indique un télétravail partiel, hybride ou occasionnel. Passage de l’annonce : « Télétravail possible 1 jour / … »

Ces mentions sont repérées dans le texte de l’annonce par Reshotel ; elles ne disent pas depuis quel pays le poste peut être occupé et ne garantissent ni un visa ni un droit de travailler en France. Si vous vivez à l’étranger, demandez-le à l’employeur avant de postuler.

Publicité

Offres similaires