Gestionnaire de paie (H/F)
C-Conseil · Bron (69)
- CDI
- 39H/semaine · Travail en journée
- 30 000 à 39 600 € brut par an
C-Conseil recherche un(e) Gestionnaire de paie confirmé(e) pour renforcer son équipe à Bron.
Rejoindre C-Conseil, c'est intégrer un cabinet à taille humaine composé d'une trentaine de collaborateurs, répartis autour de plusieurs pôles : comptabilité, audit, social et administratif.
Votre environnement de travail
Notre cabinet est situé à Bron, à proximité de la zone commerciale Porte des Alpes et du parc de Parilly.
Vous bénéficierez d'un environnement de travail moderne et convivial :
- locaux agréables et espaces de travail adaptés ;
- parking ;
- accès facile en transports en commun ;
- cuisine aménagée ;
- salle de sport située à proximité ;
- équipements et outils permettant de travailler confortablement, y compris en télétravail.
Vos missions :
Aux côtés de la responsable du pôle social, vous prenez en charge un portefeuille de clients TPE/PME évoluant dans des secteurs d'activité et des conventions collectives variés.
Vous intervenez de manière autonome sur l'ensemble des missions liées à la paie et à l'administration du personnel.
Au quotidien, vous serez notamment amené(e) à :
- établir et contrôler les bulletins de paie ;
- réaliser les déclarations sociales et DSN ;
- gérer les entrées et sorties des salariés ;
- effectuer les DPAE ;
- préparer les contrats de travail et documents liés à la vie du salarié ;
- assurer le suivi des absences, congés, arrêts maladie et autres événements de paie ;
- accompagner et conseiller les clients dans leurs problématiques courantes en matière sociale ;
- assurer une veille régulière sur les évolutions de la législation sociale.
Vous travaillerez avec SILAE, notre logiciel de paie.
Le profil que nous recherchons
Vous disposez :
- d'une formation de niveau Bac +2 minimum, idéalement orientée paie, ressources humaines, droit social ou gestion ;
- d'une expérience d'au moins 2 ans en cabinet d'expertise comptable, vous permettant de gérer un portefeuille clients avec autonomie ;
- d'une bonne maîtrise des outils informatiques.
Une expérience sur SILAE constitue naturellement un atout.
Au-delà de vos compétences techniques, nous recherchons une personne :
- › autonome ;
- › rigoureuse et organisée ;
- › à l'aise dans la relation client ;
- › polyvalente ;
- › appréciant le travail en équipe ;
- › souhaitant s'inscrire durablement dans un cabinet en développement.
L'aventure C-Conseil vous tente ?
Nous serons ravis de découvrir votre parcours et d'échanger avec vous sur vos attentes et votre projet professionnel.
Envoyez-nous votre candidature et venez rencontrer l'équipe !
Source : France Travail, offre n° 215DZGL. Publiée le 13 octobre 2026, mise à jour le 9 novembre 2026. Voir l’offre sur France Travail.
Télétravail évoqué dans l’annonce : points à vérifier depuis l’étranger
Le mot « télétravail » figure dans l’annonce, sans que sa nature (complet, partiel, occasionnel) soit claire. Passage de l’annonce : « équipements et outils permettant de travailler confortablement, y compris en télétravail. »
Ces mentions sont repérées dans le texte de l’annonce par Reshotel ; elles ne disent pas depuis quel pays le poste peut être occupé et ne garantissent ni un visa ni un droit de travailler en France. Si vous vivez à l’étranger, demandez-le à l’employeur avant de postuler.
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