Un(e) Assistant(e) Paie / RH (H/F)
Novetra · Les Sorinieres (44)
- CDI
- 35H/semaine · Travail en journée
NOVETRA est une agence de travail temporaire qui accompagne les entreprises dans leurs besoins en recrutement et en mise à disposition de personnel.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Assistant(e) Paie / RH expérimenté(e) pour renforcer notre équipe et assurer le suivi administratif de nos salariés intérimaires.
Rattaché(e) à notre équipe, vous interviendrez notamment sur les missions suivantes :
Gestion de la paie des salariés intérimaires : collecte et contrôle des éléments variables, préparation et vérification des données de paie.
Administration du personnel : suivi des dossiers salariés, contrats de mission, avenants et documents administratifs.
Gestion des temps et des absences : collecte des relevés d'heures, suivi des absences et des justificatifs.
Suivi administratif RH : gestion des documents obligatoires, classement et mise à jour des dossiers.
Relations avec les salariés et les clients pour le suivi des éléments administratifs nécessaires à la paie et à la gestion des missions.
Votre profil :
Vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience en agence de travail temporaire, impérativement dans un environnement lié à la paie et à l'administration du personnel.
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), autonome et doté(e) d'un bon sens de la confidentialité.
Vous maîtrisez les outils informatiques et êtes à l'aise avec la gestion de données administratives.
La maîtrise du logiciel ENSO serait un véritable atout.
Vous disposez d'un niveau d'anglais professionnel.
La maîtrise du roumain serait un plus apprécié.
Les conditions du poste :
Contrat : CDI.
Temps de travail : 35h mais nous sommes à l'écoute de vos besoins
Organisation : possibilité de télétravail.
Rémunération : selon expérience et compétences.
Rejoignez NOVETRA !
Vous souhaitez mettre votre expérience de la paie et des ressources humaines au service d'une structure dynamique, avec une organisation souple et des missions variées ?
Adressez-nous votre CV et quelques lignes pour nous présenter votre parcours et vos motivations.
Nous serons ravis d'étudier votre candidature.
Source : France Travail, offre n° 215JHJY. Publiée le 16 octobre 2026, mise à jour le 1er novembre 2026. Voir l’offre sur France Travail.
Télétravail mentionné dans l’annonce : points à vérifier depuis l’étranger
Le texte de l’annonce indique un télétravail partiel, hybride ou occasionnel. Passage de l’annonce : « possibilité de télétravail. »
Ces mentions sont repérées dans le texte de l’annonce par Reshotel ; elles ne disent pas depuis quel pays le poste peut être occupé et ne garantissent ni un visa ni un droit de travailler en France. Si vous vivez à l’étranger, demandez-le à l’employeur avant de postuler.
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