Agent / Agente technique d'élevage (H/F)

Orléans (45)

  • CDI
  • 35 000 à 250 000 € brut par an

Entreprise :

Chambre régionale d'agriculture Centre-Val de LoireVous évoluerez dans une structure qui valorise l'initiative, la responsabilité et l'engagement.

Missions :

Contribuez à construire et déployer des actions régionales en faveur des filières élevage.

Vous contribuerez à des projets concrets concernant les filières élevage régionales, à fort impact local et régional.

  • Accompagner le développement de l'élevage en région
  • Proposer des projets aux partenaires pour développer les filières d'élevage
  • Animer les instances d'élus et du réseau

Animer et mettre en œuvre les projets des filières Bovins lait & Caprins - CAP FilièreCoordonner et assurer la mise en œuvre des différents programmes régionaux

Animer les différents acteurs des filières et développer des projets innovants et structurants

Gestion administrative et financière des projets

Rattachement hiérarchique / Organisation :

Vous intégrez une équipe de 8 chargés de mission au sein du service « économie filières et entreprises » de la Chambre régionale d'agriculture Centre-Val de Loire.

Poste à pourvoir dès que possible16 jours de RTT / an et jusqu'à 45 jours de télétravail

Mutuelle employeur (prise en charge à 70 %) et prévoyance

Flotte de véhicules partagés pour les déplacements

Postuler à cette offre

Source : France Travail, offre n° 7955711. Publiée le 15 octobre 2026, mise à jour le 4 novembre 2026. Voir l’offre sur France Travail.

Télétravail mentionné dans l’annonce : points à vérifier depuis l’étranger

Le texte de l’annonce indique un télétravail partiel, hybride ou occasionnel. Passage de l’annonce : « Poste à pourvoir dès que possible16 jours de RTT / an et jusqu'à 45 jours de télétravailMutuelle employeur (prise en charge à 70 %) et prévoyanceFlotte de véhicules partagés … »

Ces mentions sont repérées dans le texte de l’annonce par Reshotel ; elles ne disent pas depuis quel pays le poste peut être occupé et ne garantissent ni un visa ni un droit de travailler en France. Si vous vivez à l’étranger, demandez-le à l’employeur avant de postuler.

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