Baby sitting régulier PARIS (H/F)

Vous êtes disponible le mercredi peut-être aussi d'autres jours ? Rejoignez l'agence O2 PARIS 18 et ses 50 collaborateurs engagés pour le bien-être des familles, et accompagnez des enfants à leur domicile. Des missions concrètes, chez les particuliers, en toute autonomie

Accompagner les enfants de l'école ou la crèche au domicile

Préparer et donner les repas

Accompagner les enfants dans les actes de la vie quotidienne en respectant leur rythme et en leurs repères

Proposer des activités ludiques et éducatives adaptées à leur âge

Veiller à leur bien-être et leur sécurité

Ranger les espaces de vie et le matériel utilisé

Avec O2, vous êtes accompagné-e :

Une équipe en agence à votre écoute au quotidien

Un planning clair et organisé selon vos disponibilités

Du matériel fourni pour garantir votre sécurité

Votre travail est précieux, voici ce que nous vous offrons :

Un emploi sécurisé en CDI ou CDD (l'année scolaire) en temps partiel ou temps plein

Une rémunération de 12,31€ à 12,47€ brut/heure selon expérience ;

Prime d'ancienneté et congé d'ancienneté

• Des missions proches de chez vous ;
• Un parcours d'intégration personnalisé, formations continues et possibilités d'évolution interne ;
• Titres restaurant de 7.5€, pris en charge à 50% ;
• Jusqu'à 100 % des abonnements de transports en commun pris en charge** ;
• Moments de convivialité en agence ;
• Et encore plus : téléphone professionnel fourni ou indemnité pour l'usage de votre mobile, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations
• Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail.

** Pour les contrats supérieurs à 17.5h/semaine.

Ce que nous recherchons:

Expérience auprès d'enfants (personnelle ou professionnelle)

Diplômes de type BAFA, CAP AEPE .sont appréciés mais pas obligatoires.

Bonne maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour échanger avec les familles, enfants et l'agence.

Disponibilité régulière sur toute l'année scolaire nécessaire

Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, ce poste est ouvert au recrutement de travailleurs handicapés.