Chef d'équipe propreté (H/F)

Devenez notre futur Chef d'Équipe Propreté (H/F) - secteur Saint-Contest

Vous aimez le terrain, l'encadrement et le travail bien fait ? Vous souhaitez animer une équipe tout en participant activement aux prestations ? Ce poste est fait pour vous !

Lieu : Saint-Contest (14)

Contrat : CDI - Temps partiel (15 h/semaine)

Horaires : du lundi au jeudi de 7h00 à 9h30, le vendredi de 7h00 à 12h00

Votre mission

Vous êtes un acteur clé de la qualité de nos prestations d'entretien sur le secteur de Saint-Contest.

Vos principales responsabilités :

Encadrer et accompagner une équipe d'agents d'entretien sur site

Réaliser les prestations d'entretien de bureaux et de parties communes

Utiliser et assurer le bon entretien du matériel professionnel : monobrosse, autolaveuse, Rotowash

Garantir la qualité des prestations, le respect du cahier des charges et des règles d'hygiène et de sécurité

Contrôler les prestations effectuées et remonter les informations à la hiérarchie

Identifier et signaler toute anomalie ou incident

Être le relais des valeurs de l'entreprise et assurer le lien avec le client

Votre profil

Vous êtes titulaire du CQP Chef d'Équipe (obligatoire)

Vous maîtrisez l'utilisation de la monobrosse, de l'autolaveuse et du Rotowash

Vous disposez d'une expérience dans le secteur de la propreté

Vous savez fédérer une équipe et créer une dynamique positive

Autonome, rigoureux(se), ponctuel(le) et fiable, vous êtes sensible au travail bien fait

Ce que nous vous proposons

Un accompagnement personnalisé lors de votre prise de poste

Du matériel professionnel de qualité, une tenue de travail et des produits adaptés

Un environnement de travail valorisant, où vos qualités humaines et votre sens de l'encadrement sont reconnus

Une équipe chaleureuse et à taille humaine, au sein d'un groupe familial

Conditions

Type d'emploi : CDI - Temps partiel

Rémunération : (à compléter) € brut/heure

Lieu de travail : Saint-Contest

Mil Éclair est convaincu que la diversité est une richesse et un atout pour sa performance. C'est pourquoi nous soutenons l'égalité entre les femmes et les hommes et favorisons l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.