Responsable/Expert Paie (H/F)

Rattaché-e à la Direction des Ressources Humaines, le/la Responsable Paie (F/H) pilote les activités de paie, veille à la conformité des obligations sociales. Le poste, basé proche La Rochelle, intervient dans un contexte multi-sites. Vos missions:

• Superviser la collecte, l'intégration et le contrôle des éléments de rémunération fixes et variables ;
• Assurer la production d'environ 500 bulletins de paie en lien avec le prestataire de paie ;
• Garantir l'exactitude des paies et le respect des échéances de versement des salaires ;
• Réaliser et contrôler les déclarations sociales et fiscales ainsi que le paiement des cotisations ;
• Assurer la cohérence des données de paie avec les données comptables ;
• Gérer les relations avec les organismes sociaux ;
• Répondre aux demandes des salarié-e-s concernant la paie et la gestion administrative ;
• Assurer une veille réglementaire en matière de paie et de droit social ;
• Piloter l'administration du personnel de l'entrée à la sortie des collaborateur-rice-s ;
• Veiller à la gestion des régimes de protection sociale et des avantages sociaux ;
• Garantir la fiabilité, la confidentialité et la mise à jour des données du personnel ;
• Encadrer et coordonner les activités du service paie et administration du personnel.

De formation Bac+2 à Bac+5 en ressources humaines, paie ou droit social, vous bénéficiez d'une expérience minimale de 5 ans sur un poste similaire ou d'Expert(e) Paie.

Rigueur, fiabilité, sens de la confidentialité et qualités relationnelles sont attendus.

Le poste est basé à proximité de La Rochelle (17000)

• Mission d'intérim de deux mois dans un contexte de transition
• Statut cadre avec RTT ;
• Rémunération : à définir selon le parcours et les compétences ;
• Participation ;
• Indemnités de transport ;
• Chèques CESU ;
• Titres-restaurant ;
• Mutuelle familiale prise en charge à 100 % ;
• Environnement industriel structuré et collaboratif.