Chef d'Atelier et SAV TP - Agricole - Manutention (H/F)

Notre client est un acteur reconnu dans la maintenance, la réparation et le service après-vente de matériels destinés aux secteurs des travaux publics, de l'agricole et de la manutention. Dans le cadre de son développement, nous recrutons un Chef d'Atelier & SAV H/F afin de piloter l'activité technique de l'atelier et d'accompagner une équipe de techniciens dans leur performance quotidienne.

Poste basé à proximité de Saint-Sulpice-la-Pointe, au sein d'un site facilement accessible.

Véritable référent technique et manager de proximité, vous garantissez le bon fonctionnement de l'atelier, la qualité des interventions réalisées ainsi que la satisfaction des clients. Vous interviendrez sur une gamme variée d'équipements : chariots élévateurs, télescopiques, matériels TP, matériels agricoles, balayeuses et autres équipements spécialisés.

À ce titre, vous serez amené(e) à :

• Organiser, coordonner et superviser l'ensemble de l'activité de l'atelier.
• Encadrer, accompagner et faire monter en compétences une équipe de techniciens.
• Planifier les interventions et optimiser la répartition de la charge de travail.
• Réaliser ou accompagner les diagnostics techniques complexes.
• Garantir la qualité des réparations et le respect des délais annoncés.
• Assurer le suivi administratif des ordres de réparation et des dossiers clients.
• Veiller au respect des procédures internes et des règles de sécurité.
• Participer activement à l'amélioration continue de l'organisation de l'atelier et des méthodes de travail.
• Être l'interlocuteur privilégié des clients pour le suivi des interventions et la gestion des priorités.

Le profil recherché :

• Expérience significative en gestion d'atelier, SAV ou encadrement d'équipe technique.
• Solides connaissances des matériels agricoles, TP, manutention ou poids lourds.
• Maîtrise des systèmes mécaniques, hydrauliques, électriques et électroniques.
• Capacité à analyser les problèmes techniques et à prendre des décisions rapidement.
• Leadership naturel, sens de l'organisation et gestion des priorités.
• Excellent relationnel et sens du service client.

Infos complémentaires :

• CDI au sein d'une structure à taille humaine, reconnue pour son expertise technique.
• Poste à responsabilités offrant une réelle autonomie dans l'organisation de l'atelier.
• Parc matériel diversifié permettant d'intervenir sur des technologies variées.
• Environnement de travail dynamique avec des équipes engagées et passionnées.
• Rémunération attractive comprise entre 37 000 € et 41 000 € brut annuel, selon profil et expérience.

Rémunération : 37 000,00€ à 41 000,00€ par an

Lieu du poste : En présentiel