DevSecOps expérimenté (H/F) - Freelance
Collective.work · Mérignac (33)
- Profession libérale
Intégrez une équipe experte en DevSecOps et prenez part à la gestion de la sûreté et des crises sur un périmètre applicatif stratégique. Vous serez amené à intervenir sur plusieurs applications critiques, au sein d'un environnement dynamique, et à apporter votre expertise sur la sécurisation et l'automatisation des chaînes de développement.
Missions principales :
- Assurer le support de niveau 3 sur la partie DevSecOps pour un portefeuille de 5 applications.
- Gérer les requêtes et incidents liés au support, intervenir rapidement lors de situations de crise.
- Participer à l'automatisation et à l'optimisation des pipelines CI/CD via GitLab.
- Effectuer des tests, garantir la qualité et contrôler les livrables techniques.
Responsabilités :
- Sécuriser les chaînes de développement et participer à la résolution d'incidents critiques.
- Collaborer avec des équipes transverses, assurer la documentation des processus et bonnes pratiques.
- Être force de proposition pour améliorer la qualité, la sûreté et la réactivité de l'équipe.
Environnement technique :
- GitLab, CI/CD, outils de test et de contrôle qualité.
- Travail en équipe transverse, méthodes Agile, gestion de configuration.
Modalités :
- Localisation : Mérignac (33)
- Télétravail partiel : 2 jours par semaine
- Durée : 4 mois (renouvelable)
- Démarrage rapide.
Nous recherchons un(e) professionnel(le) expérimenté(e) dans les environnements DevSecOps, capable d'intervenir en contexte critique et de gérer des situations de crise avec pro-activité.
Expérience :
- Minimum 5 ans d'expérience en DevSecOps, idéalement sur des missions similaires et en support de niveau 3.
Formation :
- Diplôme supérieur en informatique ou équivalent.
Compétences techniques :
- Maîtrise de GitLab et des pipelines CI/CD.
- Expérience en tests, qualité, contrôle des livrables.
- Connaissances en sécurité applicative et en automatisation des processus.
- La connaissance du domaine de la sûreté est un plus.
Soft skills :
- Pro-activité, rigueur, sens du service, capacité à travailler en équipe et à gérer la pression.
Contraintes :
- Disponibilité rapide et compatibilité avec un rythme hybride (présentiel et télétravail partiel à Mérignac).
Source : France Travail, offre n° 8576951. Publiée le 5 novembre 2026. Voir l’offre sur France Travail.
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