Agent de propreté (H/F) - ABER PROPRETE AGENCE RENNES

Aber Proprete Agence Rennes · Vern-sur-Seiche (35)

  • CDI
  • 30H/semaine
  • 12,52 € brut de l’heure

Nous vous proposons un poste en CDI à temps partiel au Leclerc de Vern sur seiche ( 3 rue Orson, 35770 Vern sur Seiche), du lundi au samedi:

  • Lundi, mercredi, vendredi et samedi: 5h-9h au Leclerc
  • Mardi: 5h-8h45 au Leclerc + 8h45-10h15 à la Pharmacie du Leclerc
  • Jeudi: 5h-9h au Leclerc + 9h30-10h30 au Drive du Leclerc
  • Prise de poste dès que possible

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Soit 26h par semaine.

  • Vous serez encadré-e par Aïcha, notre cheffe d'équipe et accompagné par Marie-Claude une des agents.
  • Formation assurée
  • Moyen de locomation indispensable (pas de bus le matin entre 5h et 6h)
  • Nettoyage du sol du magasin
  • Wc
  • Détourage
  • Etc...Nous recherchons avant tout une personne investie, professionnelle et de bonne humeur!

Vos plus qui feront la différence?

  • Votre sens de l'autonomie et du travail d'équipe
  • Votre sens du service client, la rigueur et votre organisation
  • Votre ponctualité et prise d'initiative

En plus de la proximité et la convivialité, rejoindre notre entreprise c'est aussi bénéficier des avantages suivants :

  • Un planning qui permet de concilier votre vie privée et vie professionnelle
  • Un management de proximité
  • Remboursement de 50% de votre abonnement transport ou prime de transport conventionnelle
  • Mutuelle d'entreprise (garanties optiques supplémentaires à la branche) et Prévoyance
  • Un centre de formation en interne
  • Participation aux bénéfices (après 3 mois d'ancienneté),
  • Valorisation de la fidélité de nos salariés : prime d'expérience dès 4 ans d'ancienneté, médaille du travail...
  • Avantages CSE : chèques cadhoc / vacances / réductions dans multiples enseignes etc.

Nous ne recherchons pas le candidat parfait mais un candidat motivé alors même si vous ne correspondez pas à tous nos critères, n'hésitez pas à postuler !

En tant qu'employeur, l'entreprise veille à développer un environnement de travail inclusif, au travers d'engagements forts portés par sa Direction favorisant ainsi les pratiques non discriminantes et un environnement

qui permet l'épanouissement de nos salariés.

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Source : France Travail, offre n° 8521722. Publiée le 3 novembre 2026. Voir l’offre sur France Travail.

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