Infirmier(ère) Coordonnateur(trice) en EHPAD & RA (H/F)

Au sein d'une structure mixte EHPA & EHPAD, vous exercez sous l'autorité de la direction . Vous travaillerez au contact des résidents, des familles et d'une équipe pluridisciplinaire dans l'objectif du "bien-vivre" des résidents.

La résidence les 3 moulins est une structure innovante qui met en avant : la qualité de l'accompagnement, la convivialité, le résident en tant qu'acteur, et le développement durable.

Dans le cadre de notre organisation, nous recherchons un(e) Infirmier(ère) Coordonnateur(trice) pour piloter et coordonner l'activité soignante, accompagner les équipes et garantir une prise en charge adaptée aux besoins de chaque résident.

Vous serez amené à intervenir sur l' EHPAD et la Résidence Autonomie en adaptant vos actions aux besoins, aux niveaux d'autonomie et aux projets de vie des habitants.

Vos missions :

Rattaché(e) à la direction, vous êtes le garant de la coordination des soins et de la qualité de l'accompagnement des résidents.

Vos missions seront :

De piloter et coordonner le parcours des habitants de l'EHPAD et la Résidence Autonomie

De manager et encadrer les équipes soignantes, en lien avec le médecin coordonnateur

D'organiser et gérer le fonctionnement du service soins et de son activité

De gérer la qualité, les risques et la sécurité des soins, en lien avec la qualiticienne

D'assurer les relations avec les habitants, les familles et les partenaires

De gérer des ressources matérielles et budgétaires lié au service soins

De contribuer aux projets institutionnels et territoriaux , notamment dans la mise en œuvre du projet d'établissement.

Profil recherché :

Titulaire d'un diplôme d'état d'Infirmier, complétée par une formation à la coordination d'équipe (type DU, Meslay.) et par une expérience significative dans le domaine gériatrique.

• Compétences avérées en gestion d'équipe et en coordination des activités.
• Connaissances approfondies des protocoles médicaux et des bonnes pratiques de soins.

Nous vous proposons donc :

• Un poste stratégique au cœur du fonctionnement de l'établissement,
• Une collaboration étroite avec la direction et le médecin coordonnateur,
• Une équipe pluridisciplinaire investie dans la qualité de l'accompagnement,
• La possibilité de participer activement aux projets de l'établissement,
• Un environnement professionnel valorisant l'humain, l'engagement et le travail collectif.

OFFRE S ADRESSANT A UN AGENT TITULAIRE DE LA FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE OU UN SALARIE NON TITULAIREE EN CDD DE 3 ANS