Acheteur/approvisionneur (H/F)

Adequat · Soissons (02)

  • Intérim
  • 35H/semaine · Travail en journée
  • 1 867 à 2 250 € brut par mois

VOS MISSIONS

Rattaché(e) à la Direction Générale et en collaboration avec les services Commercial, Bureau d'Études et Production, vous serez chargé(e) de piloter les achats et les approvisionnements.

Gestion des stocks et approvisionnements

  • Surveiller et optimiser les seuils de stocks.
  • Réaliser les inventaires et mettre à jour les données informatiques.
  • Assurer le suivi des entrées et sorties de marchandises.
  • Préparer les composants nécessaires aux différents secteurs et clients.
  • Suivre les commandes et les livraisons.

Gestion des achats et fournisseurs

  • Rechercher et sélectionner de nouveaux fournisseurs nationaux.
  • Négocier les tarifs et les frais de transport.
  • Saisir et suivre les commandes fournisseurs.
  • Vérifier les factures et assurer leur conformité avec les commandes.
  • Relancer les fournisseurs en cas de retard de livraison.
  • Développer et entretenir les relations fournisseurs.

Suivi et optimisation

  • Élaborer et actualiser les tableaux de bord et statistiques fournisseurs.
  • Mettre en place des indicateurs de qualité fournisseurs.
  • Analyser les données d'achats afin d'optimiser les périodes de commande.
  • Proposer des actions d'amélioration pour optimiser les achats et réduire les stocks.

LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS

  • Formation Bac +2 ou Bac professionnel avec expérience.
  • Bonne capacité d'adaptation.
  • Sens de la négociation et de la communication.
  • Rigueur et organisation.
  • Esprit d'analyse et capacité à anticiper les besoins.
  • Aisance dans la gestion administrative et le suivi des commandes.

LES QUALITÉS QUI FERONT LA DIFFÉRENCE

Vous êtes organisé(e), réactif(ve), autonome et doté(e) d'un bon relationnel ?

Vous savez négocier, anticiper les besoins et travailler en collaboration avec différents services ?

Alors ce poste est fait pour vous !

Rémunération et avantages :

  • Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
  • Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
  • Acompte de paye à la semaine si besoin,
  • Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
  • Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##.

Adéquat, Simplement pour vous !

Postuler à cette offre

Source : France Travail, offre n° 215YZQW. Publiée le 3 novembre 2026. Voir l’offre sur France Travail.

Publicité

Offres similaires