Chef de service gestion agence (H/F)

Rattaché au directeur de gestion, vous avez en charge le suivi administratif et financier d'une agence.

Vos principales missions sont :

Être garant des comptes, du respect de l'application des règles et des procédures et s'assurer de la cohérence des comptes vis-à-vis de l'activité :

• Manager une équipe gestion de 4 personnes.
• Assurer le suivi contractuel des affaires (Groupements, SEP, Sous-traitants, garanties).
• Suivre les indicateurs de production en lien avec l'avancement de l'activité.
• Assurer le lancement administratif des affaires

Suivre la trésorerie de l'agence en lien avec les opérationnels.

• Assurer le suivi du poste client
• Assurer la fluidité du process achats
• Elaborer les prévisions

Etre en support des opérationnels sur la mise en place du contrôle budgétaire et sur les outils de gestion ainsi que sur la transition digitale.

Réaliser les reportings de l'agence et la préparation des points de gestion

Analyser toutes situation de gestion a la demande de la direction.

Alerter la direction d'agence et régionale sur toute situation mettant en risque l'activité

Effectuer la révision des comptes et participer à la justification des bilans

Ces missions pourront s'ajuster ou évoluer en fonction de l'activité.

De formation bac+2/3 jusqu'à bac+5, vous justifiez de 10 à 15 ans d'expériences au sein d'une direction d'une ETI ou dans un grand groupe, idéalement dans un environnement de projets (BTP, ingénierie, construction,)

Vous maîtrisez les principes et les techniques de la comptabilité et de la gestion

Vous êtes particulièrement à l'aise avec les outils bureautiques (pack office) et vous aimez vous impliquer dans la gestion de nouveaux outils.

La connaissance des travaux publics est un vrai plus pour ce poste.

Vous êtes reconnu pour votre leadership, votre esprit d'analyse, vos capacités organisationnelles et d'adaptation. Vous avez le sens des détails et vos qualités relationnelles ainsi que votre esprit d'équipe vous permettront de mener à bien vos missions.

5 raisons de rejoindre Razel-Bec :

• Une entreprise engagée avec de fortes valeurs
• Des managers proches et à l'écoute
• Des métiers qui font sens avec des équipes passionnées
• Des temps forts favorisant l'esprit d'équipe
• Des possibilités d'évolution pour toutes et tous

Visez juste, rejoignez RAZEL-BEC !