Responsable adjoint de magasin (H/F)

Description du poste :

• 1. Contribuer activement à la performance commerciale du magasin (CA, UPT, panier moyen, taux de transformation, etc)
• 2. Être un exemple en tant que premier vendeur et moteur de l'équipe
• 3. Participer à la mise en oeuvre des actions commerciales et accompagner l'équipe sur le terrain pour renforcer les techniques de vente et garantir la bonne application de la Customer Journey
• 4. Assurer la gestion opérationnelle du point de vente : livraisons, stock, plannings, merchandising, propreté
• 5. Superviser l'image de l'équipe (uniforme, maquillage, présentation) en cohérence avec les standards de la marque
• 6. Appliquer et faire respecter les procédures internes, notamment en matière de caisse, RH et sécurité
• 7. Être le relais du siège en l'absence du Store Manager (communication, RH, reporting)
• 8. Garantir une image irréprochable de la boutique et appliquer nos procédures internes.

Description du profil :

• 1. Contribuer activement à la performance commerciale du magasin (CA, UPT, panier moyen, taux de transformation, etc)
• 2. Être un exemple en tant que premier vendeur et moteur de l'équipe
• 3. Participer à la mise en oeuvre des actions commerciales et accompagner l'équipe sur le terrain pour renforcer les techniques de vente et garantir la bonne application de la Customer Journey
• 4. Assurer la gestion opérationnelle du point de vente : livraisons, stock, plannings, merchandising, propreté
• 5. Superviser l'image de l'équipe (uniforme, maquillage, présentation) en cohérence avec les standards de la marque
• 6. Appliquer et faire respecter les procédures internes, notamment en matière de caisse, RH et sécurité
• 7. Être le relais du siège en l'absence du Store Manager (communication, RH, reporting)
• 8. Garantir une image irréprochable de la boutique et appliquer nos procédures internes.

Candidatures par les cabines CibliJob ou à déposer en magasin.