Responsable de maintenance industrielle (H/F)
Synergie · Lens (62)
- CDI
- 39H/semaine · Travail en journée
- 40 000 à 50 000 € brut par an
Entreprise industrielle spécialisée dans des produits techniques à forte valeur ajoutée, notre client recherche un RESPONSABLE MAINTENANCE & SECURITE (H/F) capable d'allier management, expertise technique et forte présence terrain
Le poste est en CDI, à pourvoir rapidement et localisé dans le LENSOIS.- Encadrer une équipe de 3 techniciens de maintenance et des apprentis
- Garantir la disponibilité, la sécurité et la performance des équipements de production, des bâtiments et des énergies du site
- Participer activement aux interventions terrain et assurer ponctuellement le remplacement d'un technicien en cas d'absence
- Développer la performance maintenance par la mise en place de KPI's, le déploiement du Lean Management et l'animation de démarches Kaizen
- Faire évoluer l'organisation vers davantage de maintenance préventive et de fiabilisation des équipements.
- Gérer la GMAO, le budget maintenance, les sous-traitants et les contrats de maintenance
- Piloter les projets techniques, les investissements et l'intégration de nouvelles machines en collaboration avec les équipes Industrialisation
- Présenter les nouveaux équipements et partager les retours d'expérience avec les autres filiales du groupe lors d'échanges visio en anglais
- Veiller au respect des référentiels ISO 9001, ISO 14001 et MASE - Formation technique BAC+2
- EXPERIENCE CONFIRMEE en management d'équipe, pilotage d'indicateurs de performance et amélioration continue
- Habilitation électrique REQUISE
- Solide expertise en maintenance industrielle avec une forte culture électrique/électrotechnique
- Bonnes connaissances en automatismes industriels, énergies et bâtiment
- ANGLAIS TECHNIQUE COURANT
- Profil très terrain, pragmatique et concret
- Excellente présentation et très bon communicant
INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES
Statut : Cadre- Poste de journée
- Interventions ponctuelles possibles en 3x8 (5h-12h/12h-19h/21h-5h)
- Rémunération fixe comprise entre 39 et 47 kEUR bruts annuels
- Prime variable versée mensuellement pouvant atteindre 4400EUR annuels bruts (moyenne constatée : 3400EUR).
Source : France Travail, offre n° 215WPHB. Publiée le 30 octobre 2026. Voir l’offre sur France Travail.
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