Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F)

Rejoindre un lieu de vie du Colibri, c'est intégrer une maison où l'on partage le quotidien des jeunes, où chaque moment devient une opportunité éducative, et où l'on s'appuie sur la méthode scoute et le « faire avec » pour apaiser, responsabiliser et faire grandir.

Aujourd'hui nous recherchons des permanent-e-s - moniteur-trice-s éducateur-trice-s qui accompagneront des enfants entre 5 et 12 ans sur le lieu de vie Mercury.

L'équipe que tu rejoindras

Chaque Lieu de Vie et d'Accueil (LVA) fonctionne en équipe pluridisciplinaire composée deUn-e responsable de maisonUn-e psychologueUn-e maître-sse de maison

Cinq permanents de lieu de vie organisés en roulement

Ta mission : organiser, animer, accompagner

• Tu organises, prépares et animes des projets variés
• Faire des tours de KaplaOrganiser un séjour de vacances
• Organiser des activités culturelles et sportives

Animer des temps d'expression : météo des émotions

• Animer la vie quotidienne du LVA
• Faire des lasagnes ou un gâteau pour 10 personnes
• Accompagner un jeune en audience, ou à un rendez-vous médical
• Aider pour les devoirs malgré quelques ronchonnements
• Faire un shampoing anti-poux

Recoudre un doudou pour éviter quelques pleurs.

Accompagner un groupe de jeunes et leurs projets

Adopter la posture éducative propre au Colibri : juste-proximité, présence, bienveillance, « faire avec

Garantir la sécurité physique et affective de chaque jeune

Ecrire des rapports pour l'accompagnement des jeunes

Un cadre de travail unique

Si tu es prêt-e à aider les enfants à grandir dans un cadre sécurisant et bienveillant, à t'engager dans une équipe pluridisciplinaire, à faire ta part dans la protection de l'enfance dans un projet associatif à taille humaine ?

Alors tu arrives au bon endroit ! Postule !

Conditions de travail

CDI - Statut permanent de lieu de vieOrganisation en roulement de 4 à 5 jours consécutifs, avec une organisation flexible des nuits : un permanent assure la présence nocturne auprès des enfants, tandis que le second bénéficie d'une liberté d'hébergement (retour à domicile ou logement dans un appartement adjacent à la maison

Modulation du temps de travail selon le Décret n°2021-909 du 8 juillet 2021Limite : 218 jours travaillés / an - Forfait de 218 jours travaillés par an30 jours ouvrables de congés payés / anSalaire : à partir de 2 061 € brut / mois (valorisation des diplômes et/ou expériences)

• AvantagesPrime de transport (fin d'année, 6 mois d'ancienneté minimum
• Mutuelle obligatoire financée à 70% par l'association
• Avantages CSE (après la période d'essai
• Prévoyance complémentaire AXA
• Prime SégurParcours de formation selon anciennet

Accords d'entreprise

PrérequisDiplôme d'État dans le champ éducatif/social (ME, ES, animateur-trice BPJEPS, etc.) minimum BAFA

• Expérience significative en accompagnement éducatif
• Connaissance du scoutisme : un plus
• Permis B manuel obligatoire

Attestation d'honorabilité obligatoire

Déroulé des entretiens :

• 1. Qualification en visioconférence avec Adèle, chargée de recrutement
• 2. Entretien avec le Responsable du Lieu de vie