Supply Chain Manager (H/F)

Description du poste :

Missions principales

Rattaché(e) au Responsable Logistique, vous pilotez et coordonnez les activités logistiques afin de garantir la performance opérationnelle et le respect des exigences clients dans un environnement industriel automobile.

À ce titre, vos principales responsabilités sont :

-Encadrer, animer et accompagner une équipe d'opérateurs logistiques, caristes et préparateurs de commandes.

-Organiser les activités quotidiennes de réception, stockage, préparation et expédition des marchandises.

-Répartir les ressources humaines et matérielles en fonction des volumes et des priorités.

-Garantir le respect des délais, de la qualité de service et des objectifs de productivité.

-Assurer le suivi des indicateurs de performance (KPI) et mettre en œuvre des plans d'actions correctifs.

-Veiller au respect des procédures internes, des standards qualité et des règles de sécurité.

-Gérer les aléas opérationnels et apporter des solutions rapides afin d'assurer la continuité des flux.

-Participer à l'amélioration continue des processus logistiques.

-Assurer l'intégration, la formation et le développement des compétences des collaborateurs.

-Réaliser les remontées d'information et les reportings auprès de la hiérarchie Profil recherché

-Formation Bac à Bac+2 en Logistique, Transport ou Gestion de Production.

-Expérience réussie dans l'encadrement d'équipes logistiques en environnement industriel, idéalement automobile.

-Bonne maîtrise des outils informatiques et logiciels de gestion d'entrepôt (WMS).

-Connaissance des flux logistiques, du Lean Management et des démarches d'amélioration continue.

-CACES indispensable.

Description du profil :

Superviser une équipe (ligne, atelier, unit de production Elaborer un outil de suivi

• Former les salariés sur les procédures de production
• Mettre en œuvre des actions d'amélioration
• Animer et encadrer une équipe de professionnels
• Résoudre les problèmes courants de production (problèmes d'approvisionnement ligne, absence collaborateur Méthodes et outils de résolution de problèmes
• Normes qualité
• Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE)
• Techniques d'animation d'équipe

Autonomie

• Capacité à adapter son discours à son interlocuteur
• Capacité à gérer les conflits
• Maîtrise de soi
• Capacité à motiver
• Organisation
• Sens des responsabilités
• Aisance relationnelle