Responsable ressources humaines (H/F)

Remplacement - CDD 1 mois éventuellement renouvelable

Vous intervenez principalement sur les sujets de droit social individuel et d'accompagnement managérial.

Vos principales missions :

• Conseiller et accompagner les managers sur les problématiques RH quotidiennes.
• Piloter et sécuriser les procédures disciplinaires (rédaction des courriers, préparation des entretiens, accompagnement des opérationnels, suivi des dossiers).
• Apporter votre expertise en droit du travail et garantir la bonne application des procédures internes.
• Répondre aux sollicitations des directeurs régionaux, directeurs d'établissement et responsables de service.
• Travailler en lien avec les équipes juridique social, paie et administration du personnel.
• Participer à la gestion de situations individuelles complexes et à la prévention des risques sociaux.
• Assurer une veille juridique et apporter les recommandations adaptées aux managers.

5 raisons de nous rejoindre :

• 1. Une intégration adaptée à votre profil
• 2. Equilibre vie professionnelle - vie personnelle
• 3. Un environnement de travail agréable
• 4. Un suivi de carrière personnalisé et de qualité avec des possibilités d'évolution
• 5. L'accès à un parcours de formation complet

Profil :

Motivé par l'envie de rejoindre une structure qui privilégie les valeurs de la formation, l'esprit d'équipe et le bien-être de ses collaborateurs ?

Vos atouts :

• Formation supérieure en Ressources Humaines ou en Droit social (Bac+5 souhaité).
• Expérience significative d'au moins 5 ans sur une fonction généraliste RH avec une forte dominante relations individuelles et disciplinaire.
• Excellente maîtrise du droit du travail et des procédures disciplinaires.
• Capacité à travailler en autonomie sur des dossiers sensibles.
• Aisance relationnelle, sens de l'écoute et posture de conseil auprès des managers.
• Rigueur, discrétion et réactivité.

Le Groupe Réside Etudes est handi-accueillant, seules les compétences comptent !