Ingénieur / Ingénieure HVAC (heating, ventilation and air-conditioning) (H/F)

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  • CDI

Acteur majeur du secteur médical privé, notre client concilie exigence soignante et qualité de vie au travail. En perpétuel développement, la structure investit dans l'innovation et la sécurité des soins pour répondre aux besoins du territoire tout en offrant un cadre professionnel stimulant.

En collaborant activement avec le Responsable Technique, vous intégrez une équipe solidaire d'une vingtaine de personnes. Référent en CVC et traitement de l'air, vous occupez un poste stratégique combinant management de proximité, suivi des opérations et expertise sur le terrain.

Au quotidien, vous veillez à la qualité de l'air et à la sûreté des équipements, des tâches cruciales et passionnantes en milieu hospitalier.

Pilotage & Maintenance Traitement de l'Air (Cœur de métier) :

  • Pilotage, maintenance préventive et curative de 70 CTA et 50 extracteurs d'air.
  • Régulation thermique et aéraulique via la GTC et l'analyse des capteurs.
  • Support technique sur la maintenance de 800 ventilo-convecteurs et 250 climatiseurs.

Expertise sanitaire & Référent air :

  • Rôle de Référent Air pour l'ensemble de l'établissement de santé.
  • Déploiement de la politique de gestion des risques sanitaires et plans d'anti-contamination.
  • Suivi, contrôle et pilotage des prestataires externes CVC.

Management & Organisation :

  • Encadrement direct d'un technicien CVC sur le terrain.
  • Répartition du temps : 80% sur le terrain (interventions, diagnostics) / 20% administratif.
  • Organisation et suivi des interventions techniques du service.

Sécurité & Continuité de service :

  • Astreintes techniques régulières (TCE : CVC, électricité, plomberie).
  • Prise en charge des tâches de sécurité incendie (SSIAP).

Poste contrat en statut AM, 2433 €/mois sur 12 mois, prime SSIAP 87 €/mois, astreinte 550 €/mois. Possibilité de prise de repas midi via restaurant d'entreprise sur place pour un coût de 3€/j, parking gratuit, aide au logement (1% patronal), CSE, mutuelle, majoration heures supp. +35%, tenues de travail fournies et entretenues.

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Source : France Travail, offre n° 8329171. Publiée le 28 octobre 2026, mise à jour le 30 octobre 2026. Voir l’offre sur France Travail.

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